株式会社翔栄エンジニアリング
- 〒170-0005
- 東京都 豊島区 南大塚2-33-1ストーク南大塚5階
- TEL:03-6304-1021 URL:http://www.shouei-eng.co.jp/
- # 職種未経験歓迎
- # 社会人未経験歓迎
- # 残業(所定外労働)月20時間以内※企業全体
- # 残業(所定外労働)月20時間以内※当該職種
- # 法定外労働月平均60時間以上の正社員ゼロ
- # 34歳以下の採用者実績あり
- # 設立30年以上
- # 平均勤続年数15年以上
業種 | サービス | 従業員数 | 30名 |
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募集対象 | 新卒・既卒3年以内 | 募集職種 | 技術職 |

何をやっているのか?
プラント設計・建築設計・構造計算・空調衛生設備設計・配電設計
強みや特徴は?
社員一人一人が指示を待つ事無く自らの意思で考え決定し会社を動かしていく・・・そんな風土のもとでやりがいを持って仕事をする社員たちが日本の社会基盤整備に貢献する。翔栄エンジニアリングは、そんな会社であろうとしています。
何を目指しているのか?
コロナ過の時代が生活様式を変えた状況にいち早く反応し大企業に負けないテレワーク体制の構築を計り現状の設計体制及びスキルの維持すると同時にモデルケースとなる会社を目指します。
経営理念
社会資本の充実に一翼を担っているという自負。その誇りを胸に先ず社員が輝き、その結果で会社が輝く。
求職者へのメッセージ
社会があなたの力と意欲を必要としています。
ともに社会に貢献していく、あなたのやる気を高く評価致します。
研修制度により、即戦力として活躍できます。
求人情報
募集概要
職種カテゴリ | 技術職 | ||
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職種 | エンジニア | ||
仕事内容 | プラント設計、建築設計、構造計算、空調、衛生設備施工図 ※オートCAD未経験者は、社内研修制度有り。 <代表的な一日の流れ> 暫くの間は各部署の上司の指示による作業 |
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やりたい仕事のタイプ |
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雇用形態 | 正社員 | 募集人数 | 若干名 |
試用期間 | 有/3ヶ月 | ||
勤務地 | 東京都豊島区 南大塚2-33-1ストーク南大塚5階 上記本社他客先 転居を伴う転勤:有 |
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勤務時間 |
9:00~17:45(実働時間 7時間35分時間)休憩(休憩11:55~12:55、15:00~15:10) ※お客様先での勤務の場合は、先方の勤務時間に準拠します。 月の平均残業(所定外労働)時間 ※当該職種:20時間 |
応募資格
募集対象 | 新卒・既卒3年以内 | 免許・資格 | 不問 |
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学歴 | 大学/高専/専修学校/高校 |
待遇・社内制度・環境
給与 | 月給制初任給 18万円~19万5000円 ※手当含まず |
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諸手当 | 通勤交通費(全額支給) | ||
休日休暇 |
週休二日制 日曜・祭日・夏季休暇・年末年始休暇
有給休暇平均取得日数:9.4日 |
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賞与 | 年2回 | 昇給 | 年1回 |
福利厚生 | 各種社会保険完備、退職金制度、各種レクリエーション | ||
研修・ 教育制度 |
基本的にはOJT(先輩から学ぶ)です。6ヶ月間は実務をベースに基礎知識の習得に当たって貰います。それから部分的な責任範囲から自己思考型業務の範囲を広げて行きます。 | ||
採用実績 | 34歳以下の採用者数:2名 平均勤続年数:18.7年 |
応募
応募方法 | 採用担当者まで応募書類を送付してください。 | ||
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応募書類 | 履歴書(写真貼付)、卒業(見込)証明書 | ||
採用担当者 | 鈴木 東弥 | 採用担当Mail | suzuki@shouei-eng.co.jp |
採用担当TEL | 03-6304-1021 | 採用担当FAX | 03-6304-1022 |
会社基本情報
企業名 | 株式会社翔栄エンジニアリング | URL | http://www.shouei-eng.co.jp/ |
---|---|---|---|
業種 | サービス | 住所 |
〒170-0005 東京都豊島区 南大塚2-33-1ストーク南大塚5階 |
設立年 | 1987年 | ||
資本金 | 25百万円 | TEL | 03-6304-1021 |
売上高 | 非公開 | FAX | 03-6304-1022 |
従業員数 | 30名 | 株式公開 | 非公開 |
情報公開日:2020/11/19 JOBNO:3042
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- 前事業年度の正社員の月平均所定外労働時間が20時間以下かつ、月平均の法定時間外労働60時間以上の正社員が1人もいないこと。
- 前事業年度の有給休暇の年平均取得日数が10日以上
- 直近3事業年度の正社員として就職した34歳以下のうち同期間に離職した者の割合が20%以下。
※直近3事業年度の採用者数が3人又は4人の場合は、離職者数が1人以下。
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