講座開催の背景

ビジネス力UP講座第2期応用編

大学卒業就職者の3年以内の離職率は3割程度で推移しています。離職率は事業所規模が小さいほど高い傾向にあり、今いる若年層の流出を抑え、経験を積み長く活躍してもらうことは長期的に見て企業にとって有効と考えられます。そのためにも、企業には社員の早期離職防止施策が求められています。 東京しごとセンターでは、都内中小企業等の入社3年以内の若年層の社員を対象に、社会人基礎力から仕事の応用力まで、段階的に力がつくプログラムを実施いたします。若手社員の人材育成や、職場定着の一環として、ぜひご活用ください。(参加無料)

受付は終了しました

このような企業におすすめ

  • 業務が多忙で、社員育成のためのまとまった時間を取ることができない
  • 社員採用が不定期であるため、定型化された研修を準備していない
  • 社員採用が少人数のため、企業単体で研修を実施することが難しい
  • 社員育成のための予算を十分に確保できていない

開催概要

タイトル 【受付終了】【入社1年目対象】ビジネス力UP講座 第2期 応用編_対面・集合(参加費無料)
参加対象

都内の中小企業等に在籍する34歳以下・入社1年目の正社員の方
※基礎編に参加していない方でもご受講いただけます。
※現在、産休・育休・休職中の方も参加いただけます。
※社員登用が前提の契約社員等の方も参加いただけます。

開催日時

7月24日(水),7月30(火),8月6日(火),8月22日(木)
 各日10:001700(945~受付開始)

定員

30名
※予約制です。定員になり次第締切ります。お早めにお申込みください。

会場

TKP飯田橋ビジネスセンター ホール3A
(東京都新宿区下宮比町3-2 飯田橋スクエアビル3階 地図 )

参加費

無料

内容

●応用編(全4日間)
社会人に必要な実行力を身に付ける
「目標達成への実行力UP!編」 
目標達成の必要性、計画力や段取り力について学ぶと共に、想定外の仕事への対応力を身につけます。新入社員研修に最適です。

1日目:7月24日(水)
~目標達成をしながら進める~
・会社、部署、個人の目標は何のため?
・若手社員だからこそ貢献できること
・目標設定までのプロセスを学ぶ
・目標を達成するには

2日目:7月30日(火)
~計画を立てて進める~
・計画を立てる必要性
・計画を立てるための情報収集
・実践! 計画を立てて進める
・計画倒れにならないために

3日目:8月6日(火)
~実行力を高めて進める~
・いろいろな仕事にチャレンジしていこう
・想定外の仕事も乗り越える
・実行力を高めるチェック項目
・実行力を高めるための気持ちの整理

4日目:8月22日(木)
<1年目対象・2-3年目対象参加者 合同開催!>
~若手社員の課題解決交流会!
経営者・管理職・先輩と立場が異なる3名のゲストと一緒に課題を解決していきます~
・同世代の参加者と一緒に、自分の仕事を振り返るグループディスカッション
・立場の異なる先輩の考え方を知る
・皆で解決しよう! 日々のお悩み解決大相談会
・今後のアクションプラン作成

※各回グループワーク形式で進行します。同世代のメンバーと一緒に課題を解決しながら、社会人としての成長を目指します。

 

申込方法
  • ページ内「申込ボタン」より、必要事項を入力の上お申込みください。
  • お申込みは先着順です。ビジネス力UP講座運営事務局で参加要件を確認後、概ね1週間以内にメールで参加確定のご連絡を差し上げます。
その他注意事項

・お申込みは1社につき5名までです。
・可能な限り全日程の参加をお願いします。
・欠席の場合は、受講日前日までにご連絡をお願いします。
・企業様からのお申込みの他、参加条件を満たした個人の方からもお申込みいただけます。

関連資料

【ビジネス力UP講座】第2期応用編_2024年度ちらし

 

お問合せ先

ビジネス力UP講座運営事務局
☎ 03-5211-6981

受付は終了しました

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