- 〒103-0023
- 東京都 中央区日本橋本町4-8-15 ネオカワイビル5F
- TEL:03-4530-0076 URL:https://www.haveatalk.jp
- # 残業(所定外労働)月20時間以内※当該職種
- # 完全週休2日制
- # 年間休日120日以上
- # 有給取得実績10日以上
- # 連続休暇5日以上取得可能
- # 転勤なし
- # 女性の育休取得実績75%以上
- # 自己啓発支援制度あり
- # メンター制度あり
- # 34歳以下の採用者実績あり
- # 34歳以下の離職率20%以下
- # 法定外労働月平均60時間以上の正社員ゼロ
| 業種 | 情報通信 | 従業員数 | 39名 |
|---|---|---|---|
| 募集対象 | 一般 | 募集職種 | IT |

何をやっているのか?
システム開発
・SES(システムエンジニアリングサービス)
・受託開発
DX推進支援
営業支援
自社サービス
強みや特徴は?
親会社がアクロホールディングスでございましてグループ会社が30社程あり、グループ間での連携もしながらシステム開発や営業活動などを行っております。
社内ベンチャーでありながら、グループのリソースも活用できるので様々なチャレンジ、そして人との関わりを楽しみながら共に成長し続けられる特徴がございます。
何を目指しているのか?
”ビジネス構造の変革”
DX加速、リモート時代に即したビジネス戦略/地方、海外リソースの積極的活用
”営業スタイルの変革”
リアクション営業の脱却と提案型レスポンス営業へ変革/プリセールス強化による他社に負けない「提案力」/顧客の声を反映したソリューション、サービスの提供
経営理念
~ changes to grow 「成長へ変革しつづける」 ~
常に成長していくことを諦めず、成長するためには既存の固定概念を壊し、新しいことへの挑戦を恐れません。「新しいこと」を社内外に「提案」できる従業員を育成することで、「チャレンジ」を恐れない集団を目指します。
求職者へのメッセージ
当社では、若手からベテランの方まで、それぞれのスキルに応じたプロジェクトに携わることができます。
現在若手エンジニアが多く在籍しており、仲間と共に成長できる環境が整っています。
ベテランの方ももちろんですが、「スキルを磨きたい」「新しい技術に挑戦したい」そんな想いを持つ方にも、ぜひお会いしたいです。
求人情報
募集概要
| 職種カテゴリ | IT | ||
|---|---|---|---|
| 職種 | エンジニア | ||
| 仕事内容 | SES(システムエンジニアリングサービス)や受託開発のプロジェクトにて、要件定義~開発、単体・結合・システムテストや受入テストなど開発エンジニアとしての主な業務となります。ECサイトやBtoC向けのWebサービス業務系システム開発、Webコンテンツの制作などの業務がございます。 <代表的な1日の業務の流れ> 出社~ 朝会 午前~ プログラミング 休憩 ランチタイム 午後~ プログラミング 夕方~ 進捗報告・夕会 【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】 |
||
| やりたい仕事のタイプ |
|
||
| 雇用形態 | 契約社員 | 募集人数 | 1人 |
| 試用期間 | 有/6ヶ月 ※試用期間終了後、双方合意の上正社員登用 有給取得月1日までの制限あり、年末年始、特別休暇あり |
||
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋本町4-8-15 ネオカワイビル5F 東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県 【就業場所の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】 転居を伴う転勤:無 |
||
| 勤務時間 |
9:30~18:30(実働時間 8時間0分時間)休憩60分 ※プロジェクトによって変更の可能性あり 月の平均残業(所定外労働)時間 ※当該職種:9.7時間 |
||
応募資格
| 募集対象 | 一般 | 免許・資格 | 開発経験2年以上必須 |
|---|---|---|---|
| 学歴 | 大学院/大学/短大/高専/専修学校/高校 |
待遇・社内制度・環境
| 給与 | 年俸制 / 基本給 3,500,000円〜4,500,000円 みなし残業代(20時間[深夜残業20時間含む])36,960円~47,520円)含む ※スキルやご経験によって前後する可能性あり ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 |
||
|---|---|---|---|
| 諸手当 | 通勤交通費:全額支給(実費全額支給) | ||
| 休日休暇 |
有給休暇/初年度:0~10日 発生月:入社初月 完全週休二日制(土日休み)/祝日/年末年始休暇(12/29~1/4)/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/特別休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇/バースデー休暇/生理休暇 有給休暇平均取得日数:11.8日 女性育児休業取得率:100% 連続休暇5日以上取得可能 |
||
| 賞与 | 有(年1回) | 昇給 | 有(年1回) |
| 福利厚生 | 定期健康診断/社内旅行(会社負担)/各種イベントあり(BBQなど)/リモート応相談(プロジェクトによる)/副業OK(業務に支障のない範囲内)/各種勉強会/同好会/サークルあり(任意参加)/保養所あり/出張手当/慶弔見舞金/外部福利厚生サービス/社会保険完備 (健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険) | ||
| 研修・ 教育制度 |
資格取得支援制度/書籍購入補助制度あり 営業はOJTでの研修を実施し、実際の現場で学びながらの研修をしています。(目安は半年) 技術顧問がいるため、希望の技術に対しての独自研修を受講できる環境があります。 自己啓発支援制度あり メンター制度あり
|
||
| 採用実績 | 34歳以下の採用者数:16名 34歳以下の離職率:18.8% | ||
応募
| 応募方法 | ご応募書類と併せてメールにてご連絡くださいませ。 | ||
|---|---|---|---|
| 応募書類 | 履歴書・職務経歴書 | ||
| 採用担当者 | 採用担当 | 採用担当Mail | recruit@haveatalk.jp |
| 採用担当TEL | 03-4530-0076 | 採用担当FAX | 03-4530-0002 |
会社基本情報
| 企業名 | 株式会社はばたーく | URL | https://www.haveatalk.jp |
|---|---|---|---|
| 業種 | 情報通信 | 住所 |
〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4-8-15 ネオカワイビル5F |
| 設立年 | 2015年 | ||
| 資本金 | 30百万円 | TEL | 03-4530-0076 |
| 売上高 | ―― | FAX | 03-4530-0002 |
| 従業員数 | 39名 | 株式公開 | 非公開 |
情報公開日:2025/09/01 JOBNO:41880
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- 以下の数値要件を満たしていること。
- 前事業年度の正社員の月平均所定外労働時間が20時間以下かつ、月平均の法定時間外労働60時間以上の正社員が1人もいないこと。
- 前事業年度の有給休暇の年平均取得日数が10日以上
- 直近3事業年度の正社員として就職した34歳以下のうち同期間に離職した者の割合が20%以下。
※直近3事業年度の採用者数が3人又は4人の場合は、離職者数が1人以下。
