- 〒121-0836
- 東京都 足立区入谷5-15-5
- TEL:03-3890-1733 URL:https://www.hakkenseiko.jp/
- # 職種未経験歓迎
- # 完全週休2日制
- # 有給取得実績10日以上
- # 女性の育休取得実績75%以上
- # 男性の育休取得実績あり
- # メンター制度あり
- # 34歳以下の離職率20%以下
- # 法定外労働月平均60時間以上の正社員ゼロ
業種 | 製造 | 従業員数 | 121名 |
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募集対象 | 新卒・既卒3年以内 | 募集職種 | 営業職 |

何をやっているのか?
ショッピングセンター・商業施設の店舗の屋内外にディスプレイする、LED内蔵のサイン(看板)を製造しています。正面のほか側面、背面などから発光させて、ブランドやロゴマークのサインに様々な演出を加えることができます。世界的なハイブランドや有名流通チェーンといった多くのブランドのサインを手掛けています。
強みや特徴は?
LEDサインに特化する国内で有数のメーカーです。LEDサインとしては関東エリアで最大級の主力工場(4,400㎡)を構え、受注から設計、製造、取り付けまでの一貫サービスを提供しています。内製率は95%以上で、積極的に試作に取り組むとともに、短納期にも対応しています。
何を目指しているのか?
複雑なデザインを表現する3次元サインの取り組みを強化。樹脂製の3Dサイン「3Dアートレター」や3D金属彫刻サインといった高付加価値化を進めています。また、グローバル化も本格化します。インドネシア工場(中部ジャワ州)を立ち上げており、これを拠点としてアジア市場でLEDサインによるプレゼンスを高めていく計画です。
経営理念
思いやりのマインドである「ホスピタリティ」を持って、お客様や社内を含めた関係者に対応することを大切にしています。お客様が求める優先ニーズを見極めて、その想定を超える製品・サービスを届けることにより、「ありがとう」と感じてもらえるように努めています。
求職者へのメッセージ
街中で見かけるあの看板。実は私たちが製造しているものかもしれません!私たちと一緒にカタチに残るものをプロデュースしませんか?大型案件、ブランド案件多数。また、人柄重視の採用を行っているため、社内の雰囲気の良さ、風通しの良さには自信あります!昨年の離職率2%、有給取得率97%です。ご応募お待ちしております!
求人情報
募集概要
職種カテゴリ | 営業職 | ||
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職種 | 営業職 | ||
仕事内容 | サイン(LED看板など)・装飾の営業】 100%反響営業。 見積、お客様との打ち合わせ、お客様への提案、現場調査 <具体的な業務の流れ> ▼お客様と打ち合わせ お客様から依頼が来ますので、基本は電話やメールで連絡を取ります。時には、現場を見ながら打ち合わせを行うこともあります。 ▼設計図面を依頼 受注となったら、設計担当に図面の作成を依頼します。 ▼製造を依頼 完成した図面をもとに、製造部へ製造を依頼。 【代表的な1日の仕事の流れ】 出社~ 朝礼、チームミーティング、メールチェック 午前~ お客様と打ち合わせ(基本はメール、電話)、製作部へ依頼、検品 休憩 昼食 午後~ お客様と打ち合わせ(基本はメール、電話)、製作部へ依頼、検品 【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】 |
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やりたい仕事のタイプ |
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雇用形態 | 正社員 | 募集人数 | 2人 |
試用期間 | 有/3ヶ月 試用期間中給与月給22万円~(月給よりマイナス1万円) | ||
勤務地 | 東京都足立区入谷5-15-5 東京本社 日暮里・舎人ライナー 舎人駅徒歩13分 転居を伴う転勤:無 |
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勤務時間 |
8:30~17:30(実働時間 8時間0分時間)※休憩60分
月の平均残業(所定外労働)時間 ※当該職種:27.8時間 |
応募資格
募集対象 | 新卒・既卒3年以内 | 免許・資格 | WordやExcelなどの基本操作 普通自動車第一種運転免許(AT限定可)あれば尚可 |
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学歴 | 高校卒業以上 |
待遇・社内制度・環境
給与 | 月給制 / 基本給 230,000円〜300,000円 ※手当含まず |
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諸手当 | 通勤手当::上限2万円/月まで支給、残業手当:全額支給、住宅手当(条件有)、役職手当、皆勤手当 | ||
休日休暇 |
完全週休二日制(土日その他)※会社カレンダーによる、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、特別休暇(7日) 産前産後休業、育児休業、介護休業
有給休暇平均取得日数:13.6日 女性育児休業取得率:100% 男性育児休業取得者数:3名 |
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賞与 | 有/年2回 | 昇給 | 有/年1回 |
福利厚生 | 各種社会保険完備 (健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険) | ||
研修・ 教育制度 |
入社後、半年~1年は教育担当の先輩社員のもとで、仕事の進め方やLEDサインについて学んでもらいます。 ※新卒の方は、部署配属前に新入社員研修を行います。(社内7日・社外2日) メンター制度あり
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採用実績 | 34歳以下の離職率:2.7% 平均勤続年数:4.3年 |
応募
応募方法 | 1.書類選考(応募書類を郵送にて採用担当にお送りください。面接のご連絡をいたします。 2.面接・適性検査(2次面接までを予定) 3.選考結果通知 |
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応募書類 | 履歴書、職務経歴書(職歴ある方) | ||
採用担当者 | 堀綾香 | 採用担当Mail | soumu@hakkenseiko.jp |
採用担当TEL | 03-3890-1733 | 採用担当FAX | 03-3890-1751 |
会社基本情報
企業名 | 株式会社発研セイコー | URL | https://www.hakkenseiko.jp/ |
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業種 | 製造 | 住所 |
〒121-0836 東京都足立区入谷5-15-5 |
設立年 | 1998年 | ||
資本金 | 10百万円 | TEL | 03-3890-1733 |
売上高 | 123百万円 | FAX | 03-3890-1751 |
従業員数 | 121名 | 株式公開 | 非公開 |
情報公開日:2025/04/01 JOBNO:39559
より詳しい情報を知りたい方へ
ご紹介した企業情報は、企業への取材をもとに作成されており、
東京しごとセンターにお越しいただくことで、詳しくご紹介することができます。
少しでも悩んだり、困ったことがあったら、ぜひお気軽にお越しください。
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- 以下の数値要件を満たしていること。
- 前事業年度の正社員の月平均所定外労働時間が20時間以下かつ、月平均の法定時間外労働60時間以上の正社員が1人もいないこと。
- 前事業年度の有給休暇の年平均取得日数が10日以上
- 直近3事業年度の正社員として就職した34歳以下のうち同期間に離職した者の割合が20%以下。
※直近3事業年度の採用者数が3人又は4人の場合は、離職者数が1人以下。