何をやっているのか?

あらゆる建造物の内部造作木工事、リフォーム工事、木製建具工事、家具工事、システム収納家具工事等を主要業務とする。(本社:大阪市)

強みや特徴は?

株式会社カタオカは創業120年を超える堅実経営の会社です。キーワードは「木」、「インテリア」、「住宅」、「家具」です。内装木工事の専門工事業者であり、システム収納家具メーカー(マンションへの供給実績8万戸以上)でもあります。大手ゼネコン等十数社や大手デベロッパーの協力会社であり、関東方面での業客の拡大を目指しています。

何を目指しているのか?

当社は、建築施工を基盤にしながら現場で培った知識やノウハウを活かして自社オリジナル商品の開発にも取り組んでいます。今後はエンドユーザーの幸せにつながるような、リノベーションや環境など社会問題に配慮した商品開発を、デザイン・設計・製造・販売・管理を一貫して自社で行うことのできる企業としてさらなる成長を目指しています。

経営理念

私たちのものづくり原点にあるのは「堅実」「誠実」「チームで力を合わせる協調」の姿勢です。一つひとつの仕事にしっかりと向き合い、信頼を積み重ねることで人・社会とのつながりを築いてきました。建築施工にとどまらず現場で培った知見を活かした商品開発にも取り組み新たな可能性を広げています。私たちは「堅実・信用・協調」を軸に人々の暮らしと未来に寄り添う仕事を追及してまいります。

求職者へのメッセージ

株式会社カタオカは創業100年を超える堅実経営の会社です。高度成長期、バブル期、平成不況などを経て組織も仕事内容も変化していますが、歴史とともに蓄積されてきた技術と守り続けてきた理念をもとに、さらなる飛躍を目指しています。最近ではリノベーションなどの流行により非常に幅広いお客様に弊社のシステム収納家具を導入いただいています。主に首都圏、関西圏の中・高級マンションに8万戸を超える納入実績があります。ご連絡をお待ちしております。

求人情報

募集概要

職種カテゴリ 技術職
職種 施工管理
仕事内容 *木工事、システム収納工事の施工管理を行っていただきます。                            施工管理は、当社における花形の仕事です。施工前にまず受注物件の現場事務所にあいさつに行き、施工範囲、工程、施工図の作成等の打合せをします。社内にて見積担当者や営業担当者との打合せを行い、施工図作成段どり・仕入先や実際に施工する職人さんの決定・予算組・施工図チェック・発注作業・納期工程管理・現場事務所との打合せ・職人さんとの打合せを先行して行います。着工後は社内での受発注作業や原価管理と共に、現場での協議会出席、安全管理、各種検査立会、品質管理(自主検査や納まりの確認打合せ)を行います。施工後は契約増減見積、追加工事の請求作業、そしてメンテナンスの管理になります。物件が完了し、いい仕事をしたことが得意先に認められれば、それが次の仕事の営業ということになり、大きなやりがいになります。
【代表的な1日の業務の流れ】 出社~ 清掃、朝礼(月曜日のみ) 午前~ メールチェック、加工図作成、図面チェック、受発注作業など 休憩  昼食 午後~ 現場職人への指示打合せ、検査などのため現場へ 帰社後~ 受発注作業、請求書チェック、翌日準備など 
【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
やりたい仕事のタイプ
  • いつも冷静に落ち着いた行動ができる
  • じっくり取り組む仕事が好き
  • まわりの意見を尊重する
  • みんなでやり遂げる作業が好き
  • 人と多く接する仕事が好き
  • 専門的なことを極めたい
  • 新しいやり方を試すのが好き
  • 責任のある仕事がしたい
雇用形態 正社員 募集人数 1人
試用期間 有/3ヶ月 同条件
勤務地 東京都江東区木場6-10-14
東京メトロ東西線 木場駅徒歩3分
転居を伴う転勤:無
勤務時間 8:30~17:30(実働時間 8時間0分時間)休憩時間60分 変形労働時間制1年単位
月の平均残業(所定外労働)時間 ※当該職種:5時間

応募資格

募集対象 新卒・既卒3年以内 免許・資格 基本操作(ワード・エクセル)必須
普通自動車第一種運転免許(AT限定可)あれば尚可
学歴 大学院/大学/短大/高専/専修学校

待遇・社内制度・環境

給与 月給制 / 基本給 215,000円〜
※手当含まず
諸手当 通勤交通費実費支給(上限有り)月額5万円
休日休暇 週休二日制 日曜日,祝日,その他 会社カレンダーによる※第2、第4土曜日および会社指定日、年末年始・夏期休暇・育児休業・看護休暇
有給休暇平均取得日数:12.7日
女性育児休業取得率:100%
男性育児休業取得者数:2名
連続休暇5日以上取得可能
賞与 年2回 昇給 有り
福利厚生 社会保険完備 (健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)退職金制度(勤続年数3年以上)、健康診断およびインフルエンザ予防接種の補助あり、提携保養施設有り
研修・
教育制度
ジョブローテーション制度を導入しています。
入社後【ビジネスマナーや建築の専門的な知識取得のための研修】→【ジョブローテーション研修】※約3か月間※すべての部署を経験できるジョブローテーション制度を導入しています→【OJT研修】※先輩や上司につきながら1年間程度じっくり学んでいきます
自己啓発支援制度あり 
採用実績 34歳以下の採用者数:1名 平均勤続年数:10年

応募

応募方法 【書類選考】事前連絡の上、応募書類をEメールか郵送してください。〒135-0042 東京都江東区木場6-10-14 採用担当宛
応募書類 履歴書(写真有り)、職務経歴書(職歴ある方)
採用担当者 鈴木 採用担当Mail tokyo@kataoka-katarack.co.jp
採用担当TEL 03-5653-1511 採用担当FAX 03-5653-1513

会社基本情報

企業名 株式会社カタオカ 東京支店 URL https://www.kataoka-katarack.co.jp/
業種 建設 住所 〒135-0042
東京都江東区木場6-10-14
設立年 1962年
資本金 10百万円 TEL 03-5653-1511
売上高 1657百万円 FAX 03-5653-1513
従業員数 39名 株式公開 非公開

情報公開日:2025/07/11 JOBNO:41473

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