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企業情報検索結果

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日本エンジニアリングソリューションズ株式会社IT新卒・既卒3年以内対象: AWS/Azureを活用したWebアプリケーション開発、ネットワークセキュリティの構築、基幹システムのクラウド化に伴うダウンサイジング、自治体基幹システムにおけるデータ解析サーバ移行に伴うエンハンス開発。【一日の仕事の流れ】出社朝礼、本日の業務の確認、メールチェック午前先輩の指導のもとで新しい技術の習得昼休憩仕出し弁当などの食事午後情報通信インフラ構築日報作成後退社; 業種：サービス　従業員数：150名名　株式公開：非上場; 詳しく見る

日本エンジニアリングソリューションズ株式会社IT新卒・既卒3年以内対象: ネットワークセキュリティの構築、ネットワークシステム運用保守。【一日の仕事の流れ】出社朝礼、本日の業務の確認、メールチェック午前金融系企業のネットワーク運用業務の合間で先輩の指導のもとで新しい技術の習得昼休憩仕出し弁当などの食事午後金融系企業のネットワーク運用業務の合間で先輩の指導のもとで新しい技術の習得日報作成後退社; 業種：サービス　従業員数：150名名　株式公開：非上場; 詳しく見る

日本エンジニアリングソリューションズ株式会社技術職新卒・既卒3年以内対象: 半導体論理設計（デジタル／アナログ）、半導体レイアウト設計、半導体評価、半導体信頼性評価、半導体プロセス開発等。【一日の仕事の流れ】出社朝礼、本日の業務の確認、メールチェック午前半導体製造の生産技術業務の合間で先輩の指導のもとで新しい技術の習得昼休憩仕出し弁当などの食事午後半導体製造の生産技術業務の合間で先輩の指導のもとで新しい技術の習得日報作成後退社; 業種：サービス　従業員数：150名名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社アイレックス営業職新卒・既卒3年以内対象: 日本国内のものつくりの企業様に対し、海外の電子部品メーカーの製品を紹介し、評価用サンプルを提供し、見積もり提案を行います。お客様の製品に組み込まれて採用となった場合は数年間に渡っての長期供給が見込めるため納期フォローを行いつつ、また新たな開発案件に取り組みます。入社3年後にはおおむね10社前後のお客様を担当頂くことになります。【一日の流れ】AM9:00　業務開始　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　午前：メールフォロー、スケジュール作成、御客様訪問等。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　午後：御客様訪問が主体。; 業種：卸・商社　従業員数：13名名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社アイレックス営業職一般対象: 日本国内のものつくりの企業様に対し、海外の電子部品メーカーの製品を紹介し、評価用サンプルを提供し、見積もり提案を行います。お客様の製品に組み込まれて採用となった場合は数年間に渡っての長期供給が見込めるため納期フォローを行いつつ、また新たな開発案件に取り組みます。入社3年後にはおおむね10社前後のお客様を担当頂くことになります。【一日の流れ】AM9:00　業務開始　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　午前：メールフォロー、スケジュール作成、御客様訪問等。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　午後：御客様訪問が主体。; 業種：卸・商社　従業員数：13名名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社光陽通信　東京支店技術職新卒・既卒3年以内対象: 朝、会社に集合し、工事車両で現場へ移動し、機器の取付け、配線等の工事をします。機器の設定、調整、試験なども行います。現場は、東京・神奈川・埼玉エリアの、マンション・オフィスビル・商業施設・学校・病院などです。現場が終わると、会社に戻り、明日の準備をし解散します。当日のデータや写真をパソコンで整理することもあります。現場によっては自宅から直行・直帰してもらうことがあります。【一日の業務の流れ】出社～　社用車で現場へ移動午前～　現場作業休憩～　昼食午後～　現場作業帰社～　データ保存等、明日の準備、日報記入; 業種：建設　従業員数：31名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社光陽通信　東京支店技術職一般対象: 朝、会社に集合し、工事車両で現場へ移動し、機器の取付け、配線等の工事をします。機器の設定、調整、試験なども行います。現場は、東京・神奈川・埼玉エリアの、マンション・オフィスビル・商業施設・学校・病院などです。現場が終わると、会社に戻り、明日の準備をし解散します。当日のデータや写真をパソコンで整理することもあります。現場によっては自宅から直行・直帰してもらうことがあります。【一日の業務の流れ】出社～　社用車で現場へ移動午前～　現場作業休憩～　昼食午後～　現場作業帰社～　データ保存等、明日の準備、日報記入; 業種：建設　従業員数：31名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社メディア工房クリエイティブ新卒・既卒3年以内対象: 当社の電話占いサイト運営に関わる業務全般をおこなっていただきます。占いの知識は応募時点では全く必要ありません！【業務内容】電話占いサイトのお客様また所属する占い師さまにとって、魅力的な様々な企画や施策を実行していただきます。分析～企画立案～実行まで、エンジニアなどの仲間と連携しながら進めていただきます。ルーチンワークや単純作業はほぼありません。歓迎するスキル等はありますが、それは大切ではありません。私どもが大切にしているのは、スキルよりも「意欲」や「情熱」です！失敗を恐れず全速力で一緒に挑戦しましょう！【1日の流れ】出社～　メールチェック・WEBサイトのアクセス・売上確認等午前～　社内MTG・社外MTG・WEBサイト更新作業等休憩午後～　社内MTG・社外MTG・WEBサイト更新作業等; 業種：サービス　従業員数：97名　株式公開：マザーズ; 詳しく見る

山下電気株式会社技術職新卒・既卒3年以内対象: プラスチック成形用金型の設計、加工、調整、修正等【1日の業務の流れ】出社～　　朝礼、メールチェック、1日の業務の確認午前～　　社内各部門、営業との打ち合わせ、各作業開始休憩　　　昼食午後～　　各作業続行退社前～　翌日の業務確認; 業種：製造　従業員数：174　名名　株式公開：非上場; 詳しく見る

山下電気株式会社技術職新卒・既卒3年以内対象: プラスチック成形金型試作評価、製品測定、量産条件設定、二次加工条件設定　等【1日の業務の流れ】出社～　　朝礼、メールチェック、1日の業務の確認午前～　　金型メーカー、社内製造部門、得意先技術との打ち合わせ休憩　　　昼食午後～　　金型試作、試作サンプル測定、量産条件設定退社前～翌日の業務確認; 業種：製造　従業員数：174　名名　株式公開：非上場; 詳しく見る

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花マル企業の基準

若者の正社員採用・人材育成に積極的に取り組む企業。
ヤングコーナーで正社員の企業情報シートを公開している企業。
以下の数値要件を満たしていること。

前事業年度の正社員の月平均所定外労働時間が20時間以下かつ、月平均の法定時間外労働60時間以上の正社員が1人もいないこと。
前事業年度の有給休暇の年平均取得日数が10日以上
直近3事業年度の正社員として就職した34歳以下のうち同期間に離職した者の割合が20%以下。
※直近3事業年度の採用者数が3人又は4人の場合は、離職者数が1人以下。

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