- 〒162-0853
- 東京都 新宿区北山伏町1-11 牛込食糧ビル3階
- TEL:03-5373-7351 URL:https://www.burn-repair.co.jp/recruit/contractor/
- # 職種未経験歓迎
- # 学歴不問
- # 残業(所定外労働)月20時間以内※当該職種
- # 年間休日120日以上
- # 有給取得実績10日以上
- # 女性の育休取得実績75%以上
- # 男性の育休取得実績あり
- # 自己啓発支援制度あり
- # メンター制度あり
- # 34歳以下の採用者実績あり
- # 34歳以下の離職率20%以下
業種 | サービス | 従業員数 | 657名 |
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募集対象 | 一般 | 募集職種 | 技術職 |
何をやっているのか?
■戸建住宅を中心とした、リペア、点検、検査サービス、コンタクトセンター、クラウドサービスの提供
建築現場で施工中に発生した建物のキズや生活する中で発生した傷を修復することで、美観回復するリペアサービスをはじめ、家を引き渡した後の定期点検、メンテナンス、コールセンター、住宅設備保証など幅広いサービスを様々な企業向け(建築・不動産業界等)に展開しています。
強みや特徴は?
珍しい!?住宅業界で欠かせない、『縁の下の力持ち』です!設立から着実に実績を積み上げ、日々多くのお客様からご依頼をいただいています。
上場グループ企業 持株会社:キャンディル/事業会社:キャンディルテクト、キャンディルデザイン、キャンディルパートナーズ、バーンリペア
何を目指しているのか?
当社は日本初の住宅リペア事業として創業し、業界を牽引してきました。多くの住宅事業者にリペアの必要性が広まり、今では当たり前のサービスとして定着しました。
今後も住宅の品質改善の仕組みやシステム提供など、引き渡し後の保証サービスを展開し、長く快適に過ごしていただけるような住宅品質の維持・向上に努めていきます。
経営理念
”ながく快適にくらす” を実現する
バーンリペアは住宅に関するサービス提供やメンテナンス情報により、住まいの課題を解消することで、
誰もが ”ながく快適にくらす” ことができる社会の実現を目指し活動しております。
求職者へのメッセージ
当社のサービスを始めて知られた方も多いと思いますが、入社される方は9割が業界未経験の方です。
社内の様子は、各種SNSでもご覧いただけます。 インスタグラム:burnrepair_jp
★こんな方が入社しています!
接客業や営業職など前職は全くの異業種・異業界の方/運転が好きな方/建物や間取り図を見るのが好き!という方など…
求人情報
募集概要
職種カテゴリ | 技術職 | ||
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職種 | リペア職 | ||
仕事内容 | ★新築住宅の床や家具についたキズの補修をお任せ ★専用の道具や塗料を使って元通りにする”職人ワザ”を身につけられる ★約1~2ヶ月は先輩と同行! お引渡し前の新築住宅についてしまったキズや汚れをキレイにするお仕事です! ◇作業予定時間に合わせて車で訪問先へ。先輩と一緒なので安心してください◎ ◇作業箇所の確認 ◇補修作業開始。専用の材料を用いてキズを埋めたり、塗料を用いて木目や壁の模様を描きます。 ◇作業後の状態を写真に撮り、社内システムに入力すれば作業終了◎ ★1日の案件はおよそ1~3件程度。担当するエリアは基本的には東京都内です。 【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】 |
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やりたい仕事のタイプ |
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雇用形態 | 正社員 | 募集人数 | 3人 |
試用期間 | 有/3ヶ月 同条件 | ||
勤務地 | 東京都中野区鷺宮2-8-15 中野サービス拠点 最寄駅:都立家政駅 【就業場所の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】 転居を伴う転勤:有 |
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働時間 8時間0分時間)※休憩60分
月の平均残業(所定外労働)時間 ※当該職種:20時間 |
応募資格
募集対象 | 一般 | 免許・資格 | 普通自動車運転免許(AT限定可) |
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学歴 | 学歴不問 |
待遇・社内制度・環境
給与 | 月給制 / 基本給 230,000円〜300,000円 ※手当含まず |
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諸手当 | 通勤手当:全額支給、残業手当:全額支給、出張手当、役職手当、資格手当車両手当(車通勤者対象)・ガソリン代全額支給(車通勤者対象)、社用車貸与 | ||
休日休暇 |
シフト制(日曜+平日1日)、年末年始・GW・夏季休暇、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児休暇※取得実績あり、介護休暇
有給休暇平均取得日数:12.2日 女性育児休業取得率:100% 男性育児休業取得者数:12名 |
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賞与 | 有(年2回) | 昇給 | 有(年1回) |
福利厚生 | 各種社会保険完備 (健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)、オフィス内禁煙、制服貸与、資格取得支援、資格取得祝い手当、慶弔・災害見舞金制度、表彰制度、年間表彰、団体長期障害所得補償保険(LTD制度)、健康診断 | ||
研修・ 教育制度 |
ご入社後は約1週間以下の研修をお受けいただきます。 ・会社、仕事の流れについて ・建築業界について・マナーやルールについて ・報告書の書き方、写真撮影の方法 自己啓発支援制度あり メンター制度あり
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採用実績 | 34歳以下の採用者数:28名 34歳以下の離職率:17.9% 平均勤続年数:10.2年 |
応募
応募方法 | 採用担当者宛にEメール等にてご連絡をお願いいたします。 職場見学、面接前カジュアル面談のご案内も可能です!お気軽にお問い合わせください。 |
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応募書類 | 履歴書(顔写真貼付)、職務経歴書 | ||
採用担当者 | 松川 康恵・伊藤 望 | 採用担当Mail | m-recruit@burn-repair.co.jp |
採用担当TEL | 03-5373-7351 | 採用担当FAX | --- |
会社基本情報
企業名 | 株式会社バーンリペア | URL | https://www.burn-repair.co.jp/recruit/contractor/ |
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業種 | サービス | 住所 |
〒162-0853 東京都新宿区北山伏町1-11 牛込食糧ビル3階 |
設立年 | 1995年 | ||
資本金 | 90百万円 | TEL | 03-5373-7351 |
売上高 | 非公開 | FAX | |
従業員数 | 657名 | 株式公開 | 非公開 |
情報公開日:2024/10/16 JOBNO:37987
より詳しい情報を知りたい方へ
ご紹介した企業情報は、企業への取材をもとに作成されており、
東京しごとセンターにお越しいただくことで、詳しくご紹介することができます。
少しでも悩んだり、困ったことがあったら、ぜひお気軽にお越しください。
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- 以下の数値要件を満たしていること。
- 前事業年度の正社員の月平均所定外労働時間が20時間以下かつ、月平均の法定時間外労働60時間以上の正社員が1人もいないこと。
- 前事業年度の有給休暇の年平均取得日数が10日以上
- 直近3事業年度の正社員として就職した34歳以下のうち同期間に離職した者の割合が20%以下。
※直近3事業年度の採用者数が3人又は4人の場合は、離職者数が1人以下。