- 〒105-0014
- 東京都 港区芝3-42-10 三田UTビル7階
- TEL:03-3452-5201 URL:https://www.utinc.co.jp/
- # 職種未経験歓迎
- # 社会人未経験歓迎
- # 残業(所定外労働)月20時間以内※企業全体
- # 残業(所定外労働)月20時間以内※当該職種
- # 完全週休2日制
- # 年間休日120日以上
- # 有給取得実績10日以上
- # 男性の育休取得実績あり
- # 自己啓発支援制度あり
- # メンター制度あり
- # 34歳以下の採用者実績あり
- # 34歳以下の離職率20%以下
- # 設立30年以上
業種 | 情報通信 | 従業員数 | 62名 |
---|---|---|---|
募集対象 | 一般 | 募集職種 | IT |
何をやっているのか?
高いITスキルと優れたコミュニケーション力を持つ技術者が多く在籍しています。
その高い技術力と確かな実績が評価され、小規模企業ながら設計~開発・テストまでをチームで受託開発しています。
■ソフトウェア開発 開発実績(・流通システム ・公共システム ・制御システム ・その他システム)
■コンサルティングサービス / 保守・運用サポートサービス / 派遣サービス
強みや特徴は?
当社は1986年の誕生以来、『お客様の立場に立ち最適なシステムを構築すること』を最大のコンセプトに掲げ、幅広いフィールドで、これを具体化するために進化し続けてきました。私たちが目指すのは、システム開発を通して、未来の新しい仕組みを創造していくこと。IT業界でも市場価値の高い、企画・設計スキルを有する技術者集団として、これからも社会に貢献していきます。
何を目指しているのか?
創業36年の実績を活かし、受託開発事業の更なる拡大を目指します。受託開発における得意領域(流通/公共/制御など)を伸ばしつつ、既存顧客の深堀、新規顧客の獲得による事業領域の拡大を目指します。
また、ITトレンドに追随するために、AIやクラウドなどの新技術にもチャレンジしていきたいと考えています。
経営理念
①社会への奉仕
②お客様第一主義
③会社と社員の成長と安定
④社員の能力向上
求職者へのメッセージ
IT技術者の需要は年々増加しています。向上心・チャレンジ精神を持った皆さんをお待ちしています!
求人情報
募集概要
職種カテゴリ | IT | ||
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職種 | プログラマー・システムエンジニア | ||
仕事内容 | ITエンジニアとして大手企業のシステム開発(主に業務系)を中心とした様々な案件を担当していただきます。 Java言語での開発経験をお持ちでしたら大いに活躍できます。勿論、他言語での開発経験者も大歓迎です。知識やご経験に応じて、お任せできる業務・工程から携わっていただきます。 【代表的な1日の業務の流れ】 出社~メール・1日のスケジュールチェック 午前~前日の報告書の確認・リーダーと打ち合わせをしながら設計書やプログラムの修正 休憩 昼食 午後~プログラム修正 |
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やりたい仕事のタイプ |
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雇用形態 | 正社員 | 募集人数 | 若干名 |
試用期間 | 有/3ヶ月 試用期間中の有給休暇はありません。 | ||
勤務地 | 対応いただくプロジェクトによって勤務地は異なります。 例)在宅勤務、客先(基本東京都内)、東京本社(港区) 【就業場所の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】 転居を伴う転勤:有 |
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勤務時間 |
9:00~17:45(実働時間 8時間0分時間)休憩時間45分 ※配属により異なります 月の平均残業(所定外労働)時間 ※当該職種:12.2時間 |
応募資格
募集対象 | 一般 | 免許・資格 | 普通自動車第一種運転免許(AT限定可)必須 |
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学歴 | 大学院、大学、短大、高専、専門学校 ※学部・学科不問 |
待遇・社内制度・環境
給与 | 月給制 / 基本給 219,000円〜259,000円 【内訳】基本給18万5000円~22万5000円 +住宅手当(一律)1万円+食事手当(一律)1万2000円+地域手当(一律)1万2000円 |
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諸手当 | 時間外勤務手当、役職手当、扶養手当、通勤交通費全額支給、休日勤務手当、深夜勤務手当、資格手当 | ||
休日休暇 |
・完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季休暇 ・慶弔休暇 リフレッシュ休暇 有給休暇平均取得日数:10.1日 男性育児休業取得者数:1名 |
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賞与 | 年2回(6月/12月) | 昇給 | 年1回(4月) |
福利厚生 | ・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・確定給付企業年金・社員懇親会、社員旅行・資格取得制度(報奨金)・社員寮 |
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研修・ 教育制度 |
スキルと経験に合わせた研修をご用意します。 ご希望によりメンター制度を導入し、安心して働けるようしっかりサポートします。 自己啓発支援制度あり メンター制度あり
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採用実績 | 34歳以下の採用者数:12名 34歳以下の離職率:16.7% 平均勤続年数:13.1年 |
応募
応募方法 | メール、またはお電話でお気軽にお問い合わせください。 | ||
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応募書類 | ①履歴書 ②職務経歴書 | ||
採用担当者 | 藤居 亜紀子 | 採用担当Mail | personal@utinc.co.jp |
採用担当TEL | 03-3452-5201 | 採用担当FAX | 03-5427-6680 |
会社基本情報
企業名 | 株式会社ユニ・テクノロジー 東京本社 | URL | https://www.utinc.co.jp/ |
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業種 | 情報通信 | 住所 |
〒105-0014 東京都港区芝3-42-10 三田UTビル7階 |
設立年 | 1986年 | ||
資本金 | 20百万円 | TEL | 03-3452-5201 |
売上高 | 580百万円 | FAX | 03-5427-6680 |
従業員数 | 62名 | 株式公開 | 非公開 |
情報公開日:2024/11/15 JOBNO:38493
より詳しい情報を知りたい方へ
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- 以下の数値要件を満たしていること。
- 前事業年度の正社員の月平均所定外労働時間が20時間以下かつ、月平均の法定時間外労働60時間以上の正社員が1人もいないこと。
- 前事業年度の有給休暇の年平均取得日数が10日以上
- 直近3事業年度の正社員として就職した34歳以下のうち同期間に離職した者の割合が20%以下。
※直近3事業年度の採用者数が3人又は4人の場合は、離職者数が1人以下。