- 〒107-8511
- 東京都 港区元赤坂1-6-6
- TEL:03-3404-6081 URL:https://www.alsok.co.jp/saiyo/
- # 職種未経験歓迎
- # 年間休日120日以上
- # 有給取得実績10日以上
- # 連続休暇5日以上取得可能
- # 女性の育休取得実績75%以上
- # 男性の育休取得実績あり
- # 自己啓発支援制度あり
- # メンター制度あり
- # キャリアコンサルティング制度あり
- # 34歳以下の採用者実績あり
- # 34歳以下の離職率20%以下
- # 設立30年以上
- # 上場企業・株式公開企業
- # 平均勤続年数15年以上
- # 法定外労働月平均60時間以上の正社員ゼロ
- # 外国人留学生の採用実績あり
業種 | サービス | 従業員数 | 11,818名 |
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募集対象 | 一般 | 募集職種 | その他 |
何をやっているのか?
法人・個人に対する各種セキュリティサービスの提供及び、各種セキュリティ機器の企画・開発・販売
強みや特徴は?
ALSOKは、トータルセキュリティサービス企業。次世代の安心・安全を創造するリーディングカンパニーとして躍進を続けています。あなたも、お住まいの地域に安心と安全を提供する“プロフェッショナル”となりませんか!
何を目指しているのか?
今後は警備事業を継続するだけでなく、近年、安全・安心を巡るニーズが多様化するなか当社の果たすべき役割は「警備業」の垣根を越えた経済社会のインフラとしてあらゆる分野に広がっております。
経営理念
ALSOKは経営理念である「ありがとうの心」と「武士の精神」をもって社業を推進し、人類生存の基本である社会の安全の確保に貢献してきました。創業以来一貫して警備業にこだわり、常に次代のベスト・セキュリティを追求しています。
求職者へのメッセージ
ALSOKは、創業者が1964年の東京オリンピックの大会運営に深く関わったことをきっかけに「お客様と社会の安全・安心の確保のために最善を尽くす」ことを経営理念とし、翌1965年に創業しました。以来、大規模・重要な施設や大型イベントの警備、オフィスや住宅・マンションの警備、金融機関をはじめとする現金の安全な輸送など、着実に業務領域を広げ、社会の安全安心に貢献してきました。
求人情報
募集概要
職種カテゴリ | その他 | ||
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職種 | 総合職(警備輸送) | ||
仕事内容 | ■仕事内容 警備輸送業務は金融機関へ現金を運ぶだけではなく、店舗の売上金を集金するほか、コンビニなどのATMの現金補充やレシート交換等も行います。365日、24時間体制でサービスを提供しています。 【代表的な1日の流れ】 【出社】~ 朝礼、業務書類の準備、車輛点検 【午前】~ 対象契約先へ現金や貴重品のお届けや回収 【休憩】~ 昼食(外出先にて) 【午後】~ 対象契約先ATMへ現金の補充や回収 【帰社後】 一日の業務を報告書にまとめる、翌日の業務の確認、隊長への報告 【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】 |
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やりたい仕事のタイプ |
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雇用形態 | 正社員 | 募集人数 | 50人 |
試用期間 | 有/6ヶ月 同条件 | ||
勤務地 | 本社をはじめ全国に64事業所。 ※入社エリア限定採用可能。 【就業場所の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】 転居を伴う転勤:有 |
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勤務時間 |
日勤:09:00~18:00 夜勤:18:00~09:00 休憩時間60分(夜勤は180分) ※週38時間を基本としたローテーション勤務 月の平均残業(所定外労働)時間 ※当該職種:42時間 |
応募資格
募集対象 | 一般 | 免許・資格 | 普通自動車第一種運転免許(AT限定可)必須 |
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学歴 | 大学院/大学/短大/高専/専修学校 |
待遇・社内制度・環境
給与 | 月給制 20万8800円~ ※高校卒給与 ※地域手当(東京23区内勤務で自宅通勤の場合)含む ※学位や職種、勤務時間帯によって給与に変動あり ※勤務地域及び入寮の有無により給与に変動あり |
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諸手当 | 深夜勤務手当、時間外手当、その他手当有り 通勤交通費最高月額10万円 |
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休日休暇 |
※有給休暇は3か月後に4日付与。更に3か月後に10日付与 ※6か月目に10日付与された際に最初の4日分の有給休暇は消滅します。一ヶ月9~11日(4週9休制)※休日出勤の可能性あり
有給休暇平均取得日数:12日 女性育児休業取得率:100% 男性育児休業取得者数:20名 連続休暇5日以上取得可能 |
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賞与 | 有 | 昇給 | 有 |
福利厚生 | 社員寮・社宅、福利厚生サービス、従業員支援プログラム、グループ保険、住宅取得支援、社内貸付金制度、財産形成支援の他、社内規定に基づく制度 社会保険完備(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険) | ||
研修・ 教育制度 |
入社時の初任研修に始まり、職位・職能ごとの研修、各職種ごとの専門分野の能力を磨く部門別研修で構成されています。さらに「通信教育」「倫理教育」「自己啓発推進」「マナー教育」など多くの学びの機会を「社員力向上プログラム」として体系化して提供し、向上心あふれる社員の自己研鑽を支えています。
自己啓発支援制度あり メンター制度あり キャリアコンサルティング制度あり
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採用実績 | 34歳以下の採用者数:2000名 34歳以下の離職率:19% 平均勤続年数:18年 |
応募
応募方法 | 当社ホームページ及びdoda、マイナビ転職よりエントリーお願い致します。エントリー内容確認のもと書類選考とさせていただきます。 | ||
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応募書類 | 履歴書(写真有) | ||
採用担当者 | 國分 拓 | 採用担当Mail | higashi-saiyo@alsok.co.jp |
採用担当TEL | 03-3404-6081 | 採用担当FAX | 03-3404-1506 |
会社基本情報
企業名 | ALSOK綜合警備保障株式会社 | URL | https://www.alsok.co.jp/saiyo/ |
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業種 | サービス | 住所 |
〒107-8511 東京都港区元赤坂1-6-6 |
設立年 | 1965年 | ||
資本金 | 18,675百万円 | TEL | 03-3404-6081 |
売上高 | 256,633百万円 | FAX | 03-3404-1506 |
従業員数 | 11,818名 | 株式公開 | プライム |
情報公開日:2024/04/05 JOBNO:36145
より詳しい情報を知りたい方へ
ご紹介した企業情報は、企業への取材をもとに作成されており、
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- 若者の正社員採用・人材育成に積極的に取り組む企業。
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- 以下の数値要件を満たしていること。
- 前事業年度の正社員の月平均所定外労働時間が20時間以下かつ、月平均の法定時間外労働60時間以上の正社員が1人もいないこと。
- 前事業年度の有給休暇の年平均取得日数が10日以上
- 直近3事業年度の正社員として就職した34歳以下のうち同期間に離職した者の割合が20%以下。
※直近3事業年度の採用者数が3人又は4人の場合は、離職者数が1人以下。