株式会社ユニバーサルコンピュータサービス
- 〒101-0032
- 東京都 千代田区岩本町2-1-18 フォロ・エムビル7階
- TEL:03-3862-9341 URL:http://www.univa.co.jp
- # 社会人未経験歓迎
- # 職種未経験歓迎
- # メンター制度あり
- # 女性の育休取得実績75%以上
- # 完全週休2日制
- # 年間休日120日以上
- # 有給取得実績10日以上
- # 残業(所定外労働)月20時間以内※企業全体
- # 残業(所定外労働)月20時間以内※当該職種
- # 自己啓発支援制度あり
- # 転勤なし
- # 連続休暇5日以上取得可能
- # 34歳以下の採用者実績あり
- # 平均勤続年数15年以上
- # 法定外労働月平均60時間以上の正社員ゼロ
- # 設立30年以上
| 業種 | 情報通信 | 従業員数 | 29名 |
|---|---|---|---|
| 募集対象 | 一般 | 募集職種 | IT |

何をやっているのか?
金融業界で使用される各種システムの開発
その他ソフトウェアの開発
強みや特徴は?
人は財産と考え、人材教育に主力をおいています。学部学科に関係なく、初歩から教育し、プロになるまで育て上げます。また自主的な勉強会を開催しスキルアップを計っています。
風通しの良い社風の会社です。若手社員の意見を取り入れ仕事のしやすい環境をつくっています。社内ではBGMが流れています。
何を目指しているのか?
AI(人工知能)に取って代えられないお客様の業務内容・流れを把握した技術者を育成し、金融システムに関するさらなる技術力、業務知識を確立していく所存です。
経営理念
お客様の立場にたち、対応力と創造力をもってシステムを提案・構築することでお客様、社会へ貢献します。
求職者へのメッセージ
当社では、以下の2つを持ち合わせた人材を募集しております。
・指示待ちではなく、この仕事は自分がやると意思表示し実施する積極的な人
・チームワーク重視、誰に対しても礼儀正しい人
ご応募お待ちしております。
求人情報
募集概要
| 職種カテゴリ | IT | ||
|---|---|---|---|
| 職種 | プログラマー/システムエンジニア | ||
| 仕事内容 | プログラム、システムの設計、作成、運用、保守などをご担当いただきます。 【代表的な1日の仕事の流れ】 <プログラマー> 出社~ メールチェック、1日の作業の確認(チーム内ミーティング) 午前~ プログラム設計書の作成 休憩 昼食 午後~ プログラム作成、テスト 夕方 進捗報告(チーム内ミーティング) <システムエンジニア> 出社~ メールチェック、1日の作業の確認(チーム内ミーティング) 午前~ システム設計書の作成 休憩 昼食 午後~ システム設計書のレビュー会議(顧客、チームリーダー参加)、システム設計のレビュー会議の指摘事項の検討、進捗報告(チーム内ミーティング) 【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】 |
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| やりたい仕事のタイプ |
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| 雇用形態 | 正社員 | 募集人数 | 3人 |
| 試用期間 | 有/3ヶ月 ※基準給与19万円8000円+通勤手当実費支給 | ||
| 勤務地 | 東京都千代田区岩本町2-1-18 フォロ・エムビル7階 他プロジェクトによっては取引先事務所(東京都、千葉県、神奈川県) 【就業場所の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】 転居を伴う転勤:無 |
||
| 勤務時間 |
9:00~17:30(実働時間 7時間30分時間)※休憩60分(フレックスタイム制度あり)
月の平均残業(所定外労働)時間 ※当該職種:20時間 |
||
応募資格
| 募集対象 | 一般 | 免許・資格 | 不問 |
|---|---|---|---|
| 学歴 | 短大、高専、大学、大学院卒業以上 |
待遇・社内制度・環境
| 給与 | 月給制 / 基本給 238,300円〜 ※固定残業手当(7200円分)、生活手当(5万6000円)含む |
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|---|---|---|---|
| 諸手当 | 通勤手当:全額支給、残業手当:全額支給、生活手当、外勤手当、役職手当 | ||
| 休日休暇 |
完全週休二日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
有給休暇平均取得日数:14日 女性育児休業取得率:100% 連続休暇5日以上取得可能 |
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| 賞与 | 有/年2回 | 昇給 | 有/年1回 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) 退職金制度、ゆとりちよだ(チケットあっせんなど)、健康保険組合保養所、健康保険組合主催による催し物 | ||
| 研修・ 教育制度 |
新人研修は、未経験者のための教育制度で初歩から教育します。ビジネススキル研修など外部研修もあります。
メンター制度あり 自己啓発支援制度あり
|
||
| 採用実績 | 34歳以下の採用者数:3名 平均勤続年数:17.8年 | ||
応募
| 応募方法 | 応募書類を採用担当宛にメールもしくは郵送でご送付ください。追ってご連絡いたします。 | ||
|---|---|---|---|
| 応募書類 | 履歴書(写真貼付) | ||
| 採用担当者 | 今泉 | 採用担当Mail | recruit@univa.co.jp |
| 採用担当TEL | 03-3862-9341 | 採用担当FAX | 03-3862-9344 |
会社基本情報
| 企業名 | 株式会社ユニバーサルコンピュータサービス | URL | http://www.univa.co.jp |
|---|---|---|---|
| 業種 | 情報通信 | 住所 |
〒101-0032 東京都千代田区岩本町2-1-18 フォロ・エムビル7階 |
| 設立年 | 1971年 | ||
| 資本金 | 10百万円 | TEL | 03-3862-9341 |
| 売上高 | 210百万円 | FAX | 03-3862-9344 |
| 従業員数 | 29名 | 株式公開 | 非公開 |
情報公開日:2025/06/11 JOBNO:41071
より詳しい情報を知りたい方へ
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