- 〒154-0016
- 東京都 世田谷区弦巻4-19-22
- TEL:03-3425-0171 URL:http://www.k-fujimura.com/
- # 社会人未経験歓迎
- # 職種未経験歓迎
- # 女性の育休取得実績75%以上
- # 完全週休2日制
- # 年間休日120日以上
- # 有給取得実績10日以上
- # 残業(所定外労働)月20時間以内※企業全体
- # 残業(所定外労働)月20時間以内※当該職種
- # 自己啓発支援制度あり
- # 転勤なし
- # 連続休暇5日以上取得可能
- # 34歳以下の採用者実績あり
- # 平均勤続年数15年以上
- # 法定外労働月平均60時間以上の正社員ゼロ
- # 設立30年以上
業種 | 建設 | 従業員数 | 56名 |
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募集対象 | 一般 | 募集職種 | 技術職 |
何をやっているのか?
受注の略100%が東京都の下水道施設に関わる仕事です。具体的には、公共下水道施設の維持補修工事、公共ます設置工事、管路内清掃工事などですが、東京都下水道局の出張所業務の支援のため人材も派遣しています。
強みや特徴は?
当社は、昭和46年創業以来、下水道施設工事に特化して参りました。東京都の下水道施設は、布設から50年以上経過しており、今後、補修が必要な下水道管が益々増えて行きます。こうした状況の中、当社も年々増加する受注に対応するため積極的に設備投資、人材確保を続け、事業規模を拡大して参りました。
何を目指しているのか?
今後も東京都下水道局からの受注は増え続けます。更に設備投資、人材確保、同業他社との連携を強化するなど、増え続ける受注に対応、都内ナンバーワンの下水道施設工事会社を目指します。
経営理念
「豊かな明日に向って技術と創造力を持ち続ける会社」「明るく夢と希望を持ち、ライフラインを守ることを誇りに安心を提供する企業」が経営理念です。また、仕事を通して社員が時間的にも経済的にも豊かな人生を送ることができるよう、積極的に賃上げを行い、福利厚生も充実、週40時時間労働(残業ゼロ)、有給休暇100%取得することを目指しています。
求職者へのメッセージ
私たちは、東京の重要なインフラの一つである下水道施設を守る仕事をしてます。老朽化した下水道施設を補修するのが主な仕事です。目立ちませんが、人々が日常生活を送るのに欠かせない重要な仕事であり、社員は皆、誇りを持って日々の業務に取り組んでいます。能登半島地震の復旧支援にも参加しました。日々の仕事がそのまま社会貢献に繋がる当社で一緒に働きましょう。
求人情報
募集概要
職種カテゴリ | 技術職 | ||
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職種 | 土木施工管理技術者 | ||
仕事内容 | ・公共下水道施設の工事現場(維持補修工事、公共ます設置工事、管路内清掃工事等)での施工管理 ・東京都下水道局の出張所業務支援。 【代表的な1日の流れ(現場管理の場合)】 出社~現場へ向かう(車) 工事準備、ミーティング 工事(現場管理) 昼食 工事(現場管理) 後片付け、清掃等~帰社、日報作成~帰宅 |
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やりたい仕事のタイプ |
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雇用形態 | 正社員 | 募集人数 | 2人 |
試用期間 | 有/3ヶ月 同条件 | ||
勤務地 | 東京都世田谷区弦巻4-19-22 桜新町(田園都市線) 駅徒歩8分 現場:東京都内(港区、品川区、大田区、目黒区、世田谷区など) 転居を伴う転勤:無 |
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勤務時間 |
8:30~17:30(実働時間 8時間0分時間)休憩時間60分 現場によっては夜勤あり(20:00~5:00) 月の平均残業(所定外労働)時間 ※当該職種:10時間 |
応募資格
募集対象 | 一般 | 免許・資格 | 普通自動車第一種運転免許(AT限定可)必須 |
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学歴 | 大学院、大学、短大、高専、専修学校(専門課程) |
待遇・社内制度・環境
給与 | 月給制 / 基本給 248,600円〜 【内訳】基本給21万5000円~+固定残業代20時間3万3600円~ ※上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。 |
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諸手当 | 通勤手当(上限なし)、時間外手当、役職手当、資格手当、住宅手当、夜勤手当、休日出勤手当、現場管理手当 | ||
休日休暇 |
完全週休二日制(土日祝)、特別休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)、産前産後休業、育児休業、介護休業
有給休暇平均取得日数:15日 女性育児休業取得率:100% 連続休暇5日以上取得可能 |
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賞与 | 年3回 | 昇給 | 年1回 |
福利厚生 | 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)、退職金制度、iDeCo補助制度、資格支援制度、制服貸与、健康保険組合保養所、寮完備 | ||
研修・ 教育制度 |
先輩社員がマンツーマンで指導します。一人で現場管理ができるまで、3ヶ月程度かけて手厚くサポートします。
自己啓発支援制度あり
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採用実績 | 34歳以下の採用者数:2名 平均勤続年数:15年 |
応募
応募方法 | メールまたは電話にて連絡の上、応募書類をご郵送ください。 ホームページ、ハローワークからのご応募も可能です。 |
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応募書類 | 履歴書(写真付)、職務経歴書(職歴のある方) | ||
採用担当者 | 横田 泰 | 採用担当Mail | yokota@k-fujimura.com |
採用担当TEL | 03-3425-0608 | 採用担当FAX | 03-3425-0174 |
会社基本情報
企業名 | 株式会社富士邑 | URL | http://www.k-fujimura.com/ |
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業種 | 建設 | 住所 |
〒154-0016 東京都世田谷区弦巻4-19-22 |
設立年 | 1971年 | ||
資本金 | 30百万円 | TEL | 03-3425-0171 |
売上高 | 非公開 | FAX | 03-3428-8246 |
従業員数 | 56名 | 株式公開 | 非公開 |
情報公開日:2024/10/03 JOBNO:38174
より詳しい情報を知りたい方へ
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- 以下の数値要件を満たしていること。
- 前事業年度の正社員の月平均所定外労働時間が20時間以下かつ、月平均の法定時間外労働60時間以上の正社員が1人もいないこと。
- 前事業年度の有給休暇の年平均取得日数が10日以上
- 直近3事業年度の正社員として就職した34歳以下のうち同期間に離職した者の割合が20%以下。
※直近3事業年度の採用者数が3人又は4人の場合は、離職者数が1人以下。