- 〒170-0013
- 東京都 豊島区東池袋1-33-8 NBF池袋タワー7階
- TEL:03-5956-6905 URL:https://www.ecs-kk.co.jp/
- # 職種未経験歓迎
- # 学歴不問
- # 残業(所定外労働)月20時間以内※企業全体
- # 残業(所定外労働)月20時間以内※当該職種
- # 年間休日120日以上
- # 有給取得実績10日以上
- # 女性の育休取得実績75%以上
- # 男性の育休取得実績あり
- # 自己啓発支援制度あり
- # メンター制度あり
- # キャリアコンサルティング制度あり
- # 34歳以下の採用者実績あり
- # 34歳以下の離職率20%以下
- # 設立30年以上
業種 | 情報通信 | 従業員数 | 300名 |
---|---|---|---|
募集対象 | 一般 | 募集職種 | IT |

何をやっているのか?
ソフトウェア開発、ITインフラ構築、システム運用監視/管理、ヘルプデスク
強みや特徴は?
当社は東京の池袋に本社のあるIT企業で、本年3月に35周年を迎えました。業界経験者だけではなく、新卒者、他業種から転職し業界未経験者、と様々な社員が在籍し切磋琢磨している会社です。その為、研修やスキルチェンジ出来る制度が整っています。また、幅広い業界のお客様とお取引している為、さまざまなキャリアパスを実現することができます。
何を目指しているのか?
当社は大手金融機関の運用業務を中心に業績を伸ばしながら、幅広い業界の業務系システムの開発やITインフラ構築にも取り組んできました。今後もお客様を第一に考え、お客様が業務課題を解決するお手伝いをしながら、新しい技術にも挑戦し、業務拡大を図っていきます。
経営理念
永続的に社会貢献できる企業として 確固たる技術 確固たる品質 確固たる信頼を築く
求職者へのメッセージ
私たちは、金融、公共(役所など)、社会基盤(水道・ガス・電気)、小売、製造など様々な業界のお客様の業務課題を解決する為、お客様と共にシステム開発やモノづくりを行い、それらの基盤となるネットワークやサーバの構築も行っています。任された作業は基本的に一人で行いますが、チームでシステムを作る為、「報告相談を怠らない人」「助け合いの気持ちがある人」」「自分で調べて分からない事は有識者に質問し吸収出来る人」を求めています。ご興味がございましたら、ぜひご連絡ください。
求人情報
募集概要
職種カテゴリ | IT | ||
---|---|---|---|
職種 | システム開発エンジニア/インフラエンジニア | ||
仕事内容 | ・開発支援業務(C、C++、C#、Java、ローコード 他) ・インフラ構築支援業務(Windows Server、Linux、AWS、Azure 他) *3ヶ月の社内研修後、初級エンジニアとしてテスト業務や先輩社員の支援業務から始めます。 <代表的な一日の流れ> 09:00~09:30 出勤、メールチェック、朝礼 09:30~12:00 設計や開発やテストなどの作業 12:00~13:00 昼休憩 13:00~15:00 お客様との打ち合わせ 15:00~17:00 チーム内でのレビュー 17:00~17:30 書類作成、退勤【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】 |
||
やりたい仕事のタイプ |
|
||
雇用形態 | 正社員 | 募集人数 | 3人 |
試用期間 | 有/3ヶ月 同条件 | ||
勤務地 | 入社後3か月間の研修期間は本社勤務。 4ヶ月目からは、東京都内のお客様のオフィス・開発センター・データセンター内 ※大阪に支社もありますが、定期異動はありません。 【就業場所の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】 転居を伴う転勤:有 |
||
勤務時間 |
9:00~17:30(休憩60分) ※お客様先により実働時間、勤務時間が異なる場合があります。 月の平均残業(所定外労働)時間 ※当該職種:20時間 |
応募資格
募集対象 | 一般 | 免許・資格 | IT系国家資格もしくはベンダー系資格 (例)基本情報、CCNA、LinuC、Oracle など |
---|---|---|---|
学歴 | 学歴不問 |
待遇・社内制度・環境
給与 | 21万5000円(職務手当、職能手当含む) | ||
---|---|---|---|
諸手当 | 通勤交通費:一部支給(上限5万円/月)、各種手当は就業規則に準じ支給いたします。(住宅手当、出張手当、家族手当、時間外手当、資格手当、技能手当 ) | ||
休日休暇 |
完全週休2日制(土日祝)
有給休暇平均取得日数:12日 女性育児休業取得率:100% 男性育児休業取得者数:4名 |
||
賞与 | 有:年2回 | 昇給 | 有:年1回 |
福利厚生 | 社会保険完備 (健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険) 、財形貯蓄制度、退職金制度、定期健康診断、休暇/休業制度、永年勤続表彰制度 | ||
研修・ 教育制度 |
新入社員研修(新卒/第二新卒対象)、技術研修(3か月)、情報セキュリティ研修、メンタルヘルス研修、ハラスメント研修
自己啓発支援制度あり メンター制度あり キャリアコンサルティング制度あり
|
||
採用実績 | 34歳以下の採用者数:67名 34歳以下の離職率:19.4% 平均勤続年数:8年 |
応募
応募方法 | まずは応募書類を本社住所もしくは採用担当のメールアドレス宛にお送りください。書類を受領しましたら、選考についてご連絡いたします。 | ||
---|---|---|---|
応募書類 | 履歴書、職務経歴書(職歴ある方のみ) | ||
採用担当者 | 鈴木 真由美 | 採用担当Mail | saiyo@ecs-kk.co.jp |
採用担当TEL | 03-5956-6905 | 採用担当FAX | 03-5956-6907 |
会社基本情報
企業名 | エクセルコンピュータサービス株式会社 | URL | https://www.ecs-kk.co.jp/ |
---|---|---|---|
業種 | 情報通信 | 住所 |
〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-33-8 NBF池袋タワー7階 |
設立年 | 1990年 | ||
資本金 | 15百万円 | TEL | 03-5956-6905 |
売上高 | 2,000百万円 | FAX | 03-5956-6907 |
従業員数 | 300名 | 株式公開 | 非公開 |
情報公開日:2025/04/03 JOBNO:39666
より詳しい情報を知りたい方へ
ご紹介した企業情報は、企業への取材をもとに作成されており、
東京しごとセンターにお越しいただくことで、詳しくご紹介することができます。
少しでも悩んだり、困ったことがあったら、ぜひお気軽にお越しください。
東京都による公共性の高い、学生や若者向けの就業支援サービス

- あなたの助けになる、専任のアドバイザー
- キャリアカウンセリングは、経験豊富なプロの就職支援アドバイザーが専任で担当します。1回のご相談時間は約45分、お一人おひとりの状況に応じて、丁寧なアドバイスやカウンセリングを実施します。「あなた」の不安や課題に寄り添いながら、就職・転職活動を全面的にサポートします。
- 面接対策、履歴書添削などのサービスがすべて無料
- 1対1のキャリアカウンセリングはもちろんのこと、就職・転職に必要なセミナーやイベントを多数ご用意しています。自己理解を深めたい、適性診断を受けたい、業界や職種について詳しく知りたい、応募への準備をしたい、企業と接点を持ちたい等、あなたのニーズにあったプログラムがきっと見つかります。
あなた専属の「アドバイザー」が、内定獲得までサポートします
東京しごとセンターは、就職・転職を支援するために「東京都」が設置した施設で、全てのサービスを無料でご利用いただける公共性の高いサービスです。専任のアドバイザーがついたり、面接対策をしっかりと行えたり、民間のサービスとはまた違った利用価値があると思いますので、積極的にご活用ください。
花マル企業の基準
- 若者の正社員採用・人材育成に積極的に取り組む企業。
- ヤングコーナーで正社員の企業情報シートを公開している企業。
- 以下の数値要件を満たしていること。
- 前事業年度の正社員の月平均所定外労働時間が20時間以下かつ、月平均の法定時間外労働60時間以上の正社員が1人もいないこと。
- 前事業年度の有給休暇の年平均取得日数が10日以上
- 直近3事業年度の正社員として就職した34歳以下のうち同期間に離職した者の割合が20%以下。
※直近3事業年度の採用者数が3人又は4人の場合は、離職者数が1人以下。