何をやっているのか?

企業向けに、人材育成を目的とした教育研修、コンサルティング、CS調査・応対評価等を提供しています。接遇・コミュニケーション・管理職研修・ハラスメント対策等、多様なニーズに対応した課題解決の研修や仕組みづくりに対応。実践的で成果につながる内容を重視し、提案から設計・講師派遣・評価・改善提案まで一貫して支援。AIとの連携等メディアや新聞にも積極的に展開。

強みや特徴は?

創業33年、1500社以上の企業研修を支援してきた実績ある教育研修会社です。階層別研修、テーマ別研修、CS調査など、現場課題に即した提案力が強みです。社内には、営業・企画・講師・調査分析チームが揃い、若手も活躍できる風通しの良い職場です。

何を目指しているのか?

私たちは、AI時代における”人間力”の重要性に着目し、「人にしかできない価値」を育む教育支援を進化させています。今後は、AI技術と共育を融合した新サービスの開発や、電話応対品質・CS応対品質評価の高度化など、新しい”人材価値創造型ビジネス”を展開していきます。若手社員が中心となる社内プロジェクトも展開し、次世代を担う社員を求めています。

経営理念

日本を代表するCS活性企業として世界に通じるサービスを提供し顧客の業績向上を追求します。品格ある自律型人材の育成を通じて個人と組織の成長をサポートし続けます。

求職者へのメッセージ

私たちの仕事は 『人が育ち、企業が変わる』 瞬間に立ち会えるやりがいのある仕事です。自ら学び、考え、行動しながら、社会に価値を届けたいという想いのある方を歓迎します。研修会社だからこそ、社員一人一人も大きく成長できる環境があります。次世代を創る仲間として、ぜひ一緒に挑戦していきましょう。

求人情報

募集概要

職種カテゴリ 営業職
職種 コンサルティング営業職
仕事内容 法人企業向けに、課題に応じた研修・コンサルティング・調査等を提案する営業職です。お客様の人材育成や課題解決を丁寧にヒアリングし、最適なプログラムを企画・提案します。提案資料の作成やプレゼンテーション、講師との打合せ、実施後のフォローまでを一貫して担当。既存顧客への深耕営業と新規顧客開拓をバランスよく行っていきます。顧客と共に価値を創る”提案営業”のやりがいが味わえる仕事です。教育・人材育成に興味があり、人と企業の成長に貢献したい方に最適なポジションです。

【代表的な1日の流れ】
9:00→メールチェック・商談準備
10:00~12:00→オンライン商談・午後の訪問の為の資料作成
12:00→昼食
13:00→オンライン打ち合わせ
14:30~16:00→移動・訪問商談 16:00→帰社後、商談内容のまとめ・翌日準備
18:00→帰宅 【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
やりたい仕事のタイプ
  • みんなでやり遂げる作業が好き
  • 慣れたやり方の方が効率よく出来る
  • 自分の意見を持っている
  • 人を支える仕事がしたい
  • 専門的なことを極めたい
  • いつも冷静に落ち着いた行動ができる
  • 人と多く接する仕事が好き
  • じっくり取り組む仕事が好き
雇用形態 正社員 募集人数 5人
試用期間 有/3ヶ月 同条件
勤務地 東京都港区芝5-19-4芝5ビル
JR田町/都営地下鉄三田駅徒歩3分
【就業場所の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
転居を伴う転勤:無
勤務時間 9:00~18:00(実働時間 8時間0分時間)休憩時間60分
月の平均残業(所定外労働)時間 ※当該職種:8時間

応募資格

募集対象 新卒・既卒3年以内 免許・資格 ※Powerpoint、Excel、Word基本操作
学歴 大学院/大学/短大

待遇・社内制度・環境

給与 月給制 / 基本給 250,000円〜
【内訳】基本給19万5000円~+業務手当1万4100円~+固定残業代25時間4万900円~ ※固定残業手当は残業の有無に関わらず、25時間分の時間外手当として支給。これを超える分は別途支給。
諸手当 通勤交通費:全額支給(月額3万円まで)
休日休暇 完全週休二日制 土日祝 年末年始休暇 慶弔休暇等
産前産後休業、育児休業、介護休業 看護休暇
有給休暇平均取得日数:10.9日
賞与 年2回 ※勤務実績・業績等による 昇給 有 ※勤務実績・業績等による
福利厚生 社会保険完備 (健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)退職金制度(勤続年数5年以上)
研修・
教育制度
内定者研修、新入社員研修、ビジネスマナー等の社会人研修、営業研修、その他研修有。社内勉強会などの自発的教育機会への支援・メンター制度・6ヵ月に1度の人事面談制度有。社内キャリアコンサルタントへのキャリア相談は随時。
自己啓発支援制度あり メンター制度あり キャリアコンサルティング制度あり 
採用実績 34歳以下の採用者数:2名 平均勤続年数:7.6年

応募

応募方法 【書類選考】弊社HP、下記UR、採用情報よりご応募ください。https://www.ma-support.co.jp
応募書類 履歴書(写真有り)、卒業見込証明書
採用担当者 林 賢史 採用担当Mail saiyo@ma-support.co.jp
採用担当TEL 03-5418-4600 採用担当FAX 03-5418-4661

会社基本情報

企業名 株式会社マネジメントサポート URL https://www.ma-support.co.jp/
業種 サービス 住所 〒108-0014
東京都港区芝5-19-4芝5ビル
設立年 1993年
資本金 10百万円 TEL 03-5418-4600
売上高 5500百万円 FAX 03-5418-4661
従業員数 30名 株式公開 非公開

情報公開日:2025/09/04 JOBNO:41768

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ご紹介した企業情報は、企業への取材をもとに作成されており、
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