有限会社雅工業技術職新卒・既卒3年以内対象
マンションなど給排水衛生消火設備の改修工事を行っております。築年数かたち古くなった配管を新しい配管に更新する作業です。はじめは職人としてスタートして頂き、本人の意向と適性を考慮し職長、多能工、現場代理人、営業など複数のキャリアパスを描けます。【代表的な1日の業務の流れ】8時30分　　　 　朝礼、作業開始10時30分頃　　小休憩12時　　　　　　　昼休憩13時　　　　　　　午後の作業開始15時頃　　　　 　小休憩　17時頃　　　　　片付け、翌日の作業内容の確認【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： 建設　従業員数：6名 　株式公開： 非上場
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有限会社雅工業技術職一般対象
マンションなど給排水衛生消火設備の改修工事を行っております。築年数かたち古くなった配管を新しい配管に更新する作業です。はじめは職人としてスタートして頂き、本人の意向と適性を考慮し職長、多能工、現場代理人、営業など複数のキャリアパスを描けます。【代表的な1日の業務の流れ】8時30分　　　 　朝礼、作業開始10時30分頃　　小休憩12時　　　　　　　昼休憩13時　　　　　　　午後の作業開始15時頃　　　　 　小休憩　17時頃　　　　　片付け、翌日の作業内容の確認【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： 建設　従業員数：6名 　株式公開： 非上場
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株式会社クレストIT一般対象
仕事内容は、ソフトウエア開発の業務です。入社直後はプログラマーとして開発の基盤を支える役割に従事いただき、将来的には「要件定義～設計～開発～テスト～運用～保守」が行えるシステムエンジニアとして活躍いただくことを目標としています。適性と経験言語を活かし配属先は相談しながら決定しています。　＜安心ポイント＞ 人間関係良好！＼社員定着率90％以上　・困ったことがあればすぐに相談できる、コミュニケーションのとりやすい職場です。・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行っています。＜代表的な1日の流れ＞出社～9：00朝礼→メールチェック(１日の予定を確認)→チーム内朝ミーティング（作業進捗報告と業務内容確認）→コードに集中→昼休憩→コードに集中(先輩社員バックアップ）→ラジオ体操→　　17：00(チーム内作業進捗と翌日の予定報告）→退勤（17：30）【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： 情報通信　従業員数：32名 　株式公開： 非上場
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東京しごとセンターヤングコーナー花マル企業
株式会社クレストIT新卒・既卒3年以内対象
仕事内容は、ソフトウエア開発の業務です。入社直後はプログラマーとして開発の基盤を支える役割に従事いただき、将来的には「要件定義～設計～開発～テスト～運用～保守」が行えるシステムエンジニアとして活躍いただくことを目標としています。適性と経験言語を活かし配属先は相談しながら決定しています。　＜安心ポイント＞ 人間関係良好！＼社員定着率90％以上　・困ったことがあればすぐに相談できる、コミュニケーションのとりやすい職場です。・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行っています。＜代表的な1日の流れ＞出社～9：00朝礼→メールチェック(１日の予定を確認)→チーム内朝ミーティング（作業進捗報告と業務内容確認）→コードに集中→昼休憩→コードに集中(先輩社員バックアップ）→ラジオ体操→　　17：00(チーム内作業進捗と翌日の予定報告）→退勤（17：30）【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： 情報通信　従業員数：32名 　株式公開： 非上場
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東京しごとセンターヤングコーナー花マル企業
コンピュータシステム株式会社IT新卒・既卒3年以内対象
コンピュータの中で動くソフトウェアやアプリケーションが仕様書通りの表示や動きをするようにプログラムを作成していただきます。また、運用保守業務やテスターの業務もあります。本人の希望や適性を元に案件を決定します。【代表的な1日の仕事の流れ】出社　メールチェック、業務の確認出社～朝礼、メールチェック、1日の業務の確認午前～プログラミング作業休憩～昼食午後～進捗会議・プログラミング作業【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： 情報通信　従業員数：142名 　株式公開： 非上場
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コンピュータシステム株式会社IT一般対象
コンピュータの中で動くソフトウェアやアプリケーションが仕様書通りの表示や動きをするようにプログラムを作成していただきます。また、運用保守業務やテスターの業務もあります。本人の希望や適性を元に案件を決定します。【代表的な1日の仕事の流れ】出社　メールチェック、業務の確認出社～朝礼、メールチェック、1日の業務の確認午前～プログラミング作業休憩～昼食午後～進捗会議・プログラミング作業【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： 情報通信　従業員数：142名 　株式公開： 非上場
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株式会社テレコメディア事務職（専門）新卒・既卒3年以内対象
◆コールセンターの企画運営業務→コールセンター業務の運営・企画提案・スタッフ管理・収支管理・人材育成など、全体的に包括した運営業務に携われます。 ◆携帯端末の店舗計画・運営業務全般→店舗全体の業務運営・企画提案・スタッフ管理・収支管理・人材育成・集客イベント・店舗ディスプレイの運営業務に携われます。 ◆管理企画本部、営業、財務全般→会社の中枢機能を担うべく、社内のあらゆる業務に精通し、常に新しい業務企画を打ち立てていきます。企業インフラを構築するスペシャリストとして活躍していきます。【代表的な1日の業務の流れ】出社～　朝礼、清掃、メールチェック、当日の業務内容確認　　※コールセンター部門配属の場合午前～　電話応対、クライアントへの報告資料作成休憩　　 昼食(会社内でランチ)午後～　電話応対、クライアントの新商品・サービスについて勉強会を実施帰社後　日報作成、翌日の朝礼資料ほかを準備【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： サービス　従業員数：約1,200名 　株式公開： 非上場
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株式会社テレコメディア事務職（専門）一般対象
◆コールセンターの企画運営業務→コールセンター業務の運営・企画提案・スタッフ管理・収支管理・人材育成など、全体的に包括した運営業務に携われます。 ◆携帯端末の店舗計画・運営業務全般→店舗全体の業務運営・企画提案・スタッフ管理・収支管理・人材育成・集客イベント・店舗ディスプレイの運営業務に携われます。 ◆管理企画本部、営業、財務全般→会社の中枢機能を担うべく、社内のあらゆる業務に精通し、常に新しい業務企画を打ち立てていきます。企業インフラを構築するスペシャリストとして活躍していきます。【代表的な1日の業務の流れ】出社～　朝礼、清掃、メールチェック、当日の業務内容確認　　※コールセンター部門配属の場合午前～　電話応対、クライアントへの報告資料作成休憩　　 昼食(会社内でランチ)午後～　電話応対、クライアントの新商品・サービスについて勉強会を実施帰社後　日報作成、翌日の朝礼資料ほかを準備【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： サービス　従業員数：約1,200名 　株式公開： 非上場
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株式会社テレコメディア販売・接客新卒・既卒3年以内対象
◆コールセンターの企画運営業務→コールセンター業務の運営・企画提案・スタッフ管理・収支管理・人材育成など、全体的に包括した運営業務に携われます。 ◆携帯端末の店舗計画・運営業務全般→店舗全体の業務運営・企画提案・スタッフ管理・収支管理・人材育成・集客イベント・店舗ディスプレイの運営業務に携われます。 ◆管理企画本部、営業、財務全般→会社の中枢機能を担うべく、社内のあらゆる業務に精通し、常に新しい業務企画を打ち立てていきます。企業インフラを構築するスペシャリストとして活躍していきます。【代表的な1日の業務の流れ】出社～　朝礼、清掃、メールチェック、当日の業務内容確認　　※移動体通信機器販売部門配属の場合午前～　接客応対・クライアント対応や報告資料作成休憩　　 昼食(会社近くの定食屋さんでランチ)午後～　接客応対、クライアントの新商品・サービスについて勉強会を実施　　　　 日報作成、翌日の朝礼資料ほかを準備【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： サービス　従業員数：約1,200名 　株式公開： 非上場
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株式会社テレコメディア販売・接客一般対象
◆コールセンターの企画運営業務→コールセンター業務の運営・企画提案・スタッフ管理・収支管理・人材育成など、全体的に包括した運営業務に携われます。 ◆携帯端末の店舗計画・運営業務全般→店舗全体の業務運営・企画提案・スタッフ管理・収支管理・人材育成・集客イベント・店舗ディスプレイの運営業務に携われます。 ◆管理企画本部、営業、財務全般→会社の中枢機能を担うべく、社内のあらゆる業務に精通し、常に新しい業務企画を打ち立てていきます。企業インフラを構築するスペシャリストとして活躍していきます。【代表的な1日の業務の流れ】出社～　朝礼、清掃、メールチェック、当日の業務内容確認　　※移動体通信機器販売部門配属の場合午前～　接客応対・クライアント対応や報告資料作成休憩　　 昼食(会社近くの定食屋さんでランチ)午後～　接客応対、クライアントの新商品・サービスについて勉強会を実施　　　　 日報作成、翌日の朝礼資料ほかを準備【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： サービス　従業員数：約1,200名 　株式公開： 非上場
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