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三協フロンテア株式会社技術職一般対象: イベント施設をはじめ店舗やオフィス、公共施設までお客様の幅広い空間ニーズに対応できるユニットハウスの納品・体現場での立ち会いのお仕事です。現場で施主様や協力会社の方からの相談や問題が発生した時に営業部門など社内と連絡を取り指示を仰ぎ、工事が進むように対応します。社内では電気工事士や施工管理などの資格取得を奨励しており、仕事に慣れていただき資格を取得すれば工程管理や安全管理など現場管理のお仕事にもステップアップ可能です。【代表的な1日の仕事の流れ】08:30　出社、朝礼で協力会社の仕事内容の確認を行う09:00　工事の進捗状況の確認、協力会社への作業指示12:00　昼休み(1時間休憩)13:00　安全書類などの書類作成や協力会社からの問い合わせへの対応など17:00　営業、施工部門への工事の進捗状況の報告や材料・業者の手配18:30　退社【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：建設　従業員数：1548名　株式公開：スタンダード; 詳しく見る

三協フロンテア株式会社技術職新卒・既卒3年以内対象: イベント施設をはじめ店舗やオフィス、公共施設までお客様の幅広い空間ニーズに対応できるユニットハウスの納品・体現場での立ち会いのお仕事です。現場で施主様や協力会社の方からの相談や問題が発生した時に営業部門など社内と連絡を取り指示を仰ぎ、工事が進むように対応します。社内では電気工事士や施工管理などの資格取得を奨励しており、仕事に慣れていただき資格を取得すれば工程管理や安全管理など現場管理のお仕事にもステップアップ可能です。【代表的な1日の仕事の流れ】08:30　出社、朝礼で協力会社の仕事内容の確認を行う09:00　工事の進捗状況の確認、協力会社への作業指示12:00　昼休み(1時間休憩)13:00　安全書類などの書類作成や協力会社からの問い合わせへの対応など17:00　営業、施工部門への工事の進捗状況の報告や材料・業者の手配18:30　退社【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：建設　従業員数：1548名　株式公開：スタンダード; 詳しく見る

三協フロンテア株式会社技術職一般対象: 《リユース可能で環境に貢献するユニットハウスの建築設計》ユニットハウスを利用した建物のお客様への提案から図面作成、建物の引き渡しまで幅広く行う設計のお仕事です。デスクワークだけでなく現場やお客様のところに行く機会も多いためメリハリをつけて働けます。・営業と同行してお客様のご要望をヒアリング、提案　・AutoCADによる図面作成、法令調査、建築確認申請・基礎業者や自社工場へのユニットハウス製作依頼　・現場監理（※設計通りに建てられているか確認）　・ハウスお引き渡し　など【代表的な1日の仕事の流れ】08:30　出社、朝礼後営業部門から来た問い合わせ対応09:30　営業と同行してお客様との打ち合わせ　12:00　昼休み(1時間休憩)13:00　打ち合わせをもとに設計条件を決定して図面作成（AutoCADを使用）18:00　退社【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：建設　従業員数：1548名　株式公開：スタンダード; 詳しく見る

三協フロンテア株式会社技術職新卒・既卒3年以内対象: 《リユース可能で環境に貢献するユニットハウスの建築設計》ユニットハウスを利用した建物のお客様への提案から図面作成、建物の引き渡しまで幅広く行う設計のお仕事です。デスクワークだけでなく現場やお客様のところに行く機会も多いためメリハリをつけて働けます。・営業と同行してお客様のご要望をヒアリング、提案　・AutoCADによる図面作成、法令調査、建築確認申請・基礎業者や自社工場へのユニットハウス製作依頼　・現場監理（※設計通りに建てられているか確認）　・ハウスお引き渡し　など【代表的な1日の仕事の流れ】08:30　出社、朝礼後営業部門から来た問い合わせ対応09:30　営業と同行してお客様との打ち合わせ　12:00　昼休み(1時間休憩)13:00　打ち合わせをもとに設計条件を決定して図面作成（AutoCADを使用）18:00　退社【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：建設　従業員数：1548名　株式公開：スタンダード; 詳しく見る

三協フロンテア株式会社技術職新卒・既卒3年以内対象: 《持ち運び再利用可能な建物モバイルスペースの施工管理》本設のモバイルスペースを中心に工程管理や品質管理、協力会社の方への指示出し・安全確保などの工事全体の管理をお願いします。モバイルスペースは少人数短期間で施工可能、品質の安定化などの利点により仮設中心に利用されてきましたが、品質の向上により店舗やオフィス等の様々な本設の建物での利用も進んでいます。本設のユニットハウスは一つ一つオーダーメイドで製造されているため規格化されておらず、これまでのご経験を活かしていただき、安全に施工ができるように現場管理をしていただきたいと思います。【代表的な1日の仕事の流れ】08:30　出社、朝礼でKY活動などを行う09:00　クレーンを利用したモバイルスペースの移動やボルトで柱などを固定する工程の管理12:00　昼休み(1時間休憩)13:00　階段、玄関、エアコンなどの取り付け工程の管理17:00　帰社して安全書類などの書類作成　　　19:00　退社【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：建設　従業員数：1548名　株式公開：スタンダード; 詳しく見る

フォトプレシジョン株式会社技術職新卒・既卒3年以内対象: フォトリソグラフィ技術を用いた製造に関わる作業全般。薄膜蒸着、レジスト塗布、露光現像、エッチング、ブラスト、ダイシングなどの多岐にわたる技術を身に付け受注品の製作にあたる。多様な技術を一つずつ身に付けていくことで、最終的には製作プロセスのすべてを自分の手で行えるようになることを目指す。作業工程や加工方法は製品ごとに異なるので、その都度、営業担当者や他の技術者と相談したり、顧客と打ち合わせながら進める。仕事の全体像が見えること、試行錯誤しながら人と協力して作り上げていくところに魅力のある仕事。【代表的な1日の業務の流れ】出社～　朝礼、1日の業務の確認午前～　業務休憩　　　昼食午後～　業務17:30退社; 業種：製造　従業員数：13名　株式公開：非上場; 詳しく見る

東京しごとセンターヤングコーナー花マル企業

株式会社はなまる総合職新卒・既卒3年以内対象: 接客や寿司を握る・魚をさばくなどの調理に携わる店舗運営はもちろんですが、採用育成・広報企画・衛生・商品、店舗開発・経営管理など、入社1年目から様々な仕事に関わることができます。また、「花咲学校」という自社教育機関で必要な基礎を一から学ぶことが可能です！同期と一緒に、はなまるの知識や技術だけではなく、自分の成長に繋がるような仕掛けがたくさんあります。【1日の仕事の流れ】※店舗勤務の場合出社オープン前～魚を捌く営業中～　寿司を握る休憩～　半額でお寿司が食べられる！休憩後～　食材や備品の発注退勤【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：飲食　従業員数：870名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社はなまる総合職一般対象: 接客や寿司を握る・魚をさばくなどの調理に携わる店舗運営はもちろんですが、採用育成・広報企画・衛生・商品、店舗開発・経営管理など、入社1年目から様々な仕事に関わることができます。また、「花咲学校」という自社教育機関で必要な基礎を一から学ぶことが可能です！同期と一緒に、はなまるの知識や技術だけではなく、自分の成長に繋がるような仕掛けがたくさんあります。【代表的な1日の仕事の流れ】※店舗勤務の場合出社オープン前～魚を捌く営業中～　寿司を握る休憩～　半額でお寿司が食べられる！休憩後～　食材や備品の発注退勤【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：飲食　従業員数：870名　株式公開：非上場; 詳しく見る

立川ブラインド工業株式会社技術職新卒・既卒3年以内対象: ①技術開発職…製品の開発や改良②工務技術職…工事管理、施工指導、営業職技術支援、現場施工図面作成③製造技術職…生産設備開発、製造ライン設計④品質管理職…部品・製品の品質管理※入社後、ご本人適性及びキャリアステップを考慮しての職種変更及び転勤の可能性あり【代表的な1日の業務の流れ】　9:00　　朝礼・事務作業10:00　　試験体の準備12:00　　昼食13:00　　試験体テスト16:00　　ミーティング17:30　　退勤; 業種：製造　従業員数：1289名　株式公開：プライム; 詳しく見る

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立川ブラインド工業株式会社総合職新卒・既卒3年以内対象: 総務…社内備品・文書・施設管理・株主総会・IR活動・法務に関する対応、広報活動など。人事…採用計画の立案・採用活動、研修の運営、給与計算、勤怠管理、人事制度・福利厚生施策の設計・運用など。システム…社内システムの運用・管理・社内SEとしてのヘルプデスク業務など。経理…売上や経費を集約・業績の確定、会社の資産や負債の評価・確定、決算書等資料の作成・監査対応など。【代表的な1日の業務の流れ】　9:00　出社　朝礼・事務作業12:00　昼食13:00　打ち合わせ資料作成16:00　社内外問い合わせ対応17:30　退勤; 業種：製造　従業員数：1289名　株式公開：プライム; 詳しく見る

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