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日本調剤株式会社事務職（専門）新卒・既卒3年以内対象: 事務と接客！人に寄り添う仕事:日本調剤の薬局医療事務は処方せん受付・入力等の事務業務に加え、患者さまの気持ちに寄り添い、ニーズに合わせて、各種医療サービスのご提案、健康食品やOTC医薬品のご案内・販売を行っています。学部や学科、性別、資格の有無は問いません。充実した研修制度で1から医療事務のスキルを身に付け活躍することができます。【代表的な1日の業務の流れ】出社～着替え、清掃、朝礼、メールチェック午前～受付、PC入力、患者さま対応休憩　昼食午後～レジ締め、受付、PC入力、在庫確認・発注帰宅; 業種：小売　従業員数：6622名　株式公開：プライム; 詳しく見る

日本不動産管理株式会社技術職一般対象: 設備員として、ビル、マンション等の設備管理を担当して頂きます。【代表的な1日の仕事の流れ】出社～　1日の業務の確認午前～　設備巡回点検休憩　　昼食（各個人でゆっくりと、もしくは近場のお店など）午後～　顧客からの修理依頼の対応帰社後（宿直勤務）　巡回点検の報告書作成、夜間の緊急対応　※宿直の場合は引き続き勤務【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】【就業場所の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：サービス　従業員数：600名　株式公開：非上場; 詳しく見る

日本不動産管理株式会社事務職（専門）一般対象: ・現場との連絡調整　・現場管理（官公庁、民間管理物件、病院等の設備管理）　・既存現場の営業・補勤業務、現場立ち合い　・見積書、報告書、提案書等の作成　・入札対応　・ビル管理システムへの入力・外注業者との交渉、管理　・その他付随する業務【代表的な1日の仕事の流れ】出社～　メールチェック、１日の業務の確認午前～　給与・勤怠チェック休憩　　　昼食午後～　来客対応、各種書類作成等【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：サービス　従業員数：600名　株式公開：非上場; 詳しく見る

髙松テクノサービス　株式会社　東京本店営業職一般対象: 大規模保全改修工事、内部改修工事、リノベーションの提案営業です。豊富な技術研修と先輩社員の手厚いサポート体制があります。30代社員も活躍中。社員の層が厚いため3年後5年後のキャリアパスも描きやすいです！【代表的な1日の業務の流れ】8:30　朝礼参加・見積書チェック10:00　顧客と面談・見積提出12:00　昼食13:00　顧客訪問・建物診断実施14:00　新規営業先の開発16:00　技術研修(移動中にオンラインで参加)17:00　帰社・事務処理・日報作成17:30　退勤; 業種：建設　従業員数：305名　株式公開：非上場; 詳しく見る

東京しごとセンターヤングコーナー花マル企業

株式会社石国販売・接客一般対象: 【都内弊社小売店にて】・時計その他商品の販売等の業務　・時計ベルト販売及び時計ベルトの取り外し、取付、時計修理の案内　・在庫管理　・営業管理その他付随する業務【関東圏内百貨店時計売場　時計ベルトコーナーにて】・時計ベルト販売及び時計ベルトの取り外し、取付、時計修理の案内　・在庫管理　・営業管理その他付随する業務　・クロック売り場でのクロック販売＊時計ベルトの細かい交換作業があります。視力及び長時間の立ち作業により体力を必要とします。＊明るい笑顔で、素敵に接客していただきます。【代表的な1日の業務の流れ】・午前～ベルト販売、電池交換、修理受付等店頭接客。お客様への電話連絡、PC作業等その他付随業務。・午後～午前業務と同様他、店頭在庫確認・発注。店頭締め作業、その他付随業務。; 業種：小売　従業員数：79名　株式公開：非上場; 詳しく見る

東京しごとセンターヤングコーナー花マル企業

株式会社三啓営業職新卒・既卒3年以内対象: 大学の研究室、官庁の研究所の先生・技術者、民間企業の研究開発、品質管理、製造技術部門の研究者・技術者が直接の商談相手です。設立以来71年間で培ったノウハウをもって、お客様の研究課題や品質課題解決のお手伝いをするスタンスです。各仕入先の特徴を活かし、お客様の課題に合った商品・システムをご提案していきます。ルートセールスが主ですが、信頼を積み重ねると、お客様から新規のお客様を紹介して頂くことも多々あります。【代表的な1日の業務の流れ】出社～　朝礼、メールチェック、スケジュール確認午前～　得意先・メーカーからの電話・メール対応。納品の準備　　　　休憩～　昼食　午後～　得意先訪問帰社後～　得意先・メーカーからの電話・メール対応。メーカー勉強会【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：卸・商社　従業員数：49名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社三啓営業職一般対象: 大学の研究室、官庁の研究所の先生・技術者、民間企業の研究開発、品質管理、製造技術部門の研究者・技術者が直接の商談相手です。設立以来71年間で培ったノウハウをもって、お客様の研究課題や品質課題解決のお手伝いをするスタンスです。各仕入先の特徴を活かし、お客様の課題に合った商品・システムをご提案していきます。ルートセールスが主ですが、信頼を積み重ねると、お客様から新規のお客様を紹介して頂くことも多々あります。【代表的な1日の業務の流れ】出社～　朝礼、メールチェック、スケジュール確認午前～　得意先・メーカーからの電話・メール対応。納品の準備　　　　休憩～　昼食　午後～　得意先訪問帰社後～　得意先・メーカーからの電話・メール対応。メーカー勉強会【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：卸・商社　従業員数：49名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社テレコメディアその他新卒・既卒3年以内対象: ◆コールセンターの企画運営業務→コールセンター業務の運営・企画提案・スタッフ管理・収支管理・人材育成など、全体的に包括した運営業務に携われます。 ◆携帯端末の店舗計画・運営業務全般→店舗全体の業務運営・企画提案・スタッフ管理・収支管理・人材育成・集客イベント・店舗ディスプレイの運営業務に携われます。 ◆管理企画本部、営業、財務全般→会社の中枢機能を担うべく、社内のあらゆる業務に精通し、常に新しい業務企画を打ち立てていきます。企業インフラを構築するスペシャリストとして活躍していきます。【代表的な1日の業務の流れ】出社～　朝礼、清掃、メールチェック、当日の業務内容確認　　※コールセンター部門配属の場合午前～　電話応対、クライアントへの報告資料作成休憩　　昼食(会社内でランチ)午後～　電話応対、クライアントの新商品・サービスについて勉強会を実施帰社後　日報作成、翌日の朝礼資料ほかを準備【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：サービス　従業員数：約1,200名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社テレコメディアその他一般対象: ◆コールセンターの企画運営業務→コールセンター業務の運営・企画提案・スタッフ管理・収支管理・人材育成など、全体的に包括した運営業務に携われます。 ◆携帯端末の店舗計画・運営業務全般→店舗全体の業務運営・企画提案・スタッフ管理・収支管理・人材育成・集客イベント・店舗ディスプレイの運営業務に携われます。 ◆管理企画本部、営業、財務全般→会社の中枢機能を担うべく、社内のあらゆる業務に精通し、常に新しい業務企画を打ち立てていきます。企業インフラを構築するスペシャリストとして活躍していきます。【代表的な1日の業務の流れ】出社～　朝礼、清掃、メールチェック、当日の業務内容確認　　※コールセンター部門配属の場合午前～　電話応対、クライアントへの報告資料作成休憩　　昼食(会社内でランチ)午後～　電話応対、クライアントの新商品・サービスについて勉強会を実施帰社後　日報作成、翌日の朝礼資料ほかを準備【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：サービス　従業員数：約1,200名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社テレコメディア販売・接客新卒・既卒3年以内対象: ◆コールセンターの企画運営業務→コールセンター業務の運営・企画提案・スタッフ管理・収支管理・人材育成など、全体的に包括した運営業務に携われます。 ◆携帯端末の店舗計画・運営業務全般→店舗全体の業務運営・企画提案・スタッフ管理・収支管理・人材育成・集客イベント・店舗ディスプレイの運営業務に携われます。 ◆管理企画本部、営業、財務全般→会社の中枢機能を担うべく、社内のあらゆる業務に精通し、常に新しい業務企画を打ち立てていきます。企業インフラを構築するスペシャリストとして活躍していきます。【代表的な1日の業務の流れ】出社～　朝礼、清掃、メールチェック、当日の業務内容確認　　※移動体通信機器販売部門配属の場合午前～　接客応対・クライアント対応や報告資料作成休憩　　昼食(会社近くの定食屋さんでランチ)午後～　接客応対、クライアントの新商品・サービスについて勉強会を実施　　　　日報作成、翌日の朝礼資料ほかを準備【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：サービス　従業員数：約1,200名　株式公開：非上場; 詳しく見る

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