何をやっているのか?

システムエンジニアリングサービス
ソフトウェアの開発業務
労働者派遣事業及び教育、人材開発のコンサルタント業 (派13-311257)
POSレジの企画・開発・販売
トナー販売
スマートフォンアプリ開発

強みや特徴は?

NISを一言で言うと、人を大切にするIT企業です。社員の雰囲気は、実際に会って判断してもらいたいのが本音ですが、真面目・素直・自分の時間を大切にする社員がそろっています。また、創立から10年の壁が立ちはだかる中で、コロナ禍でも業績を落とさず業績伸長を実現させ、創立16年目を迎えました。10年先20年先に社員と会社が一緒に成長することを目指しています。

何を目指しているのか?

既存の自社製品に続く、第二の自社製品開発を、5年以内に実現させることを目標としています。そのため、3年以内に全従業員のスキルの底上げを目指します。具体的には、技術部内を更に細分化したグループ単位での取り組み(MTGや懇親会)を増加させ、待機期間の削減、スキルアップが見込める案件を選んでの参画にも注力しています。従業員の働きやすさ・働き甲斐向上の取り組みとして福利厚生の充実にも取り組んでいます。今年度は引越し支援制度の増築を行います。

経営理念

【革新と調和による未来創造】私たちの使命は、革新的なアイデアと調和を通じて未来を創り出すことであり、調和を重視しています。革新と調和を通じて、社会やお客様、従業員、ビジネスパートナーの皆様との持続的な関係を築きながら、未来を創造することを目指しています。これにより、持続可能な成長を達成し、より良い未来を実現することをNISは追求しています。

求職者へのメッセージ

「未経験ながらにエンジニアになりたい」という考えの元、学びを重ねてきた意欲あるあなたと一度お会いしたいです。
知識や経験だけでなく、「ものづくりが好き」「集中し始めると時間を忘れてしまう」「チームで協力して仕事をしたい」といった人柄を大切にしています。
学習にも企業選びにも、時間やお金や気力を使うと思いますが、だからこそ、入社してくれる方の挑戦をしっかり支える環境を整えています。
面接では、あなたと企業がお互いをよく知る機会にするため、是非ありのままのあなたのお話をお聞かせください。

求人情報

募集概要

職種カテゴリ IT
職種 エンジニア(開発・インフラ)
仕事内容 【業務内容】
■開発:業務系システムやWebシステム、アプリケーション等の要件定義、設計、開発、テスト、運用保守等
■インフラ:サーバ、ネットワークの要件定義、設計、構築、運用保守等
【代表的な1日の仕事の流れ】※開発エンジニアの一例
出社~ チャット・メールの確認、1日の業務の確認
午前~ テスト、リリース作業
休憩   昼食
午後~ 開発作業、進捗報告会議
【社員の働き方の一例】業界・職種未経験での入社後、2か月間の研修後、先輩社員が常駐する現場のプロジェクトへ参画し、最初はテスト支援を担当。数か月後には、同じ現場で新プロジェクトの開発、並行して他プロジェクトのテストや改修も担当。2年目には、設計や見積等の上流工程にも携わっています。
【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
やりたい仕事のタイプ
  • みんなでやり遂げる作業が好き
  • 新しいやり方を試すのが好き
  • まわりの意見を尊重する
  • 人を支える仕事がしたい
  • 専門的なことを極めたい
  • いつも冷静に落ち着いた行動ができる
  • モノづくりに関わる仕事が好き
  • じっくり取り組む仕事が好き
雇用形態 正社員 募集人数 10人
試用期間 有/3ヶ月 ※同条件
勤務地 【池袋本社】東京都豊島区南池袋1-18-1 池袋三品ビル3階 池袋駅(徒歩)5分、または東京23区近郊客先(自宅から通勤1.5時間以内)
※本人希望以外の拠点の配置転換、転居を伴うプロジェクトへの異動は発生しません
【就業場所の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
転居を伴う転勤:無
勤務時間 9:00~18:00(実働時間 8時間0分時間)※休憩時間60分
月の平均残業(所定外労働)時間 ※当該職種:11.5時間

応募資格

募集対象 一般 免許・資格 不問
学歴 学歴不問

待遇・社内制度・環境

給与 月給制 / 基本給 220,000円〜
【内訳】基本給18万5000円+固定残業手当(11時間分)1万6762円+職務手当1万8238円~)
諸手当 通勤手当:4万円/月まで支給 残業手当:11時間超過分は全額支給 皆勤手当(1万円) 資格手当 職務手当 役職手当 扶養手当
休日休暇 完全週休二日制(基本土日祝) ※プロジェクトにより異なる場合有
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 短時間勤務制度
有給休暇平均取得日数:11日
女性育児休業取得率:100%
男性育児休業取得者数:2名
連続休暇5日以上取得可能
賞与 特別手当有(業績による) 昇給 有/年1回(約5%)
福利厚生 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険※労災)
資格取得支援制度 eラーニング制度 予防接種費用割引 引越し支援制度
特定の施設料金割引(テーマパークチケット 温浴施設 レジャー施設 スポーツクラブ等) 
研修・
教育制度
【ITスキル】 2か月間、プログラミングの基礎から学習でき、最終的に自力で業務システム作成ができる内容となっています。過去の研修では、図書館で導入される「書籍情報閲覧システム」や、会社で人事や総務が使用する「従業員管理システム」を作成しました。
【ビジネススキル】 社会人として必要な知識とマナーを改めて学べる、受講生満足度の高い研修です。
自己啓発支援制度あり メンター制度あり キャリアコンサルティング制度あり 
採用実績 34歳以下の採用者数:34名 34歳以下の離職率:14.7% 平均勤続年数:6.5年

応募

応募方法 選考お申込のご連絡を
アドレスnissaiyo@nisc.co.jp 採用担当宛にお願いいたします。
3営業日以内にこちらよりご連絡させていただきます。
応募書類 履歴書 職務経歴書(職歴ある方)
採用担当者 採用担当 柳原 採用担当Mail nissaiyo@nisc.co.jp
採用担当TEL 03-5955-7777 採用担当FAX 03-5955-7700

会社基本情報

企業名 株式会社NIS URL https://www.nisc.co.jp
業種 情報通信 住所 〒171-0022
東京都豊島区南池袋1-18-1池袋三品ビル3F
設立年 2009年
資本金 10百万円 TEL 03-5955-7777
売上高 750百万円 FAX 03-5955-7700
従業員数 103名 株式公開 非公開

情報公開日:2025/05/16 JOBNO:40630

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