何をやっているのか?

■機械警備 オンラインセキュリティ、ホームセキュリティ、機械警備契約と連動した損害保険の販売
■常駐警備 施設警備、防火・防災の安全管理業務、要人身辺警護業務
■輸送警備 現金、貴重品等の警備・護送ならびに輸送業務
■機器販売及び工事 監視カメラ・画像システム、防犯、防火、防災機器ならびに設備の設置工事及び販売
■情報サービス 情報セキュリティシステムの開発販売、暗号ソフトの開発販売

強みや特徴は?

■JR東日本パートナー企業/東証プライム上場企業
■セキュリティ業界第3位 ■充実の福利厚生
■ワークライフバランスの推進(くるみんマーク取得)
■入社祝い金10万円支給(※条件あり。入社後、在籍期間6ヶ月経過後に支給)

何を目指しているのか?

高度情報化・国際化の流れにより、生活の様々なシーンで多種多様なセキュリティが求められており、警備会社は今や注目の業界です。その中で、セントラル警備保障は質の高い「人」による警備サービスに監視カメラなどの先端技術を取り入れ、AIや画像解析を駆使し不測の事態に素早く対応。最新の技術と人によるホスピタリティ溢れる警備の融合で、質の高い警備サービスを提供していきます。

経営理念

一、仕事を通じ社会に寄与する
一、会社に関係するすべての人々の幸福を追求する
これは、私たちセントラル警備保障(CSP)の「創業の理念」であり、今も変わらないCSPのコンセプトです。

求職者へのメッセージ

弊社は、JR東日本パートナー企業/東証プライム上場企業/セキュリティ業界3位/安定基盤があります。
お客様と直接関わる機会も多く、様々な知識や経験を積んでいく事ができます。ゆくゆくは...現場責任者へのキャリアアップや、人事・事務・営業へのジョブチェンジも可能!すべて一から学べる環境です。警備に関する知識などもいっさい必要ありません!
必要な資格は入社後に取得可能(補助制度あり)です。是非お気軽にご応募ください。

求人情報

募集概要

職種カテゴリ その他
職種 警務職(常駐警備)
仕事内容 施設に常に駐在し、お客さま・施設の安全を守る仕事です。仕事内容は施設の出入管理、巡回、監視業務、受付業務とさまざまです。また、来訪するお客さまのご案内も大切なサービスの一環です。担当する施設も商業施設、オフィスなど多岐にわたります。

<代表的な1日の流れ>
≪24時間勤務例≫※うち8時間休憩有り/3日に1日の勤務が基本。
午前~ 受付業務・巡回業務・モニター監視・立哨業務
休憩  昼食(1時間)
午後~ 受付業務・巡回業務・モニター監視・立哨業務・(休憩1時間×3回)
深夜~ 4時間の休憩(シャワー・睡眠 等)
早朝~ 受付業務・巡回業務・モニター監視・立哨業務

【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
やりたい仕事のタイプ
  • みんなでやり遂げる作業が好き
  • 慣れたやり方の方が効率よく出来る
  • まわりの意見を尊重する
  • 人を支える仕事がしたい
  • 専門的なことを極めたい
  • いつも冷静に落ち着いた行動ができる
  • 人と多く接する仕事が好き
  • じっくり取り組む仕事が好き
  • 外国語が活せる仕事
雇用形態 正社員 募集人数 10人
試用期間 有/3ヶ月 同条件
勤務地 東京23区内にある約70カ所の施設
例)江戸川区・江東区・港区・荒川区・渋谷区・新宿区・世田谷区
   千代田区・台東区・大田区・中央区・品川区・豊島区・墨田区 etc...
※地域職は転勤:無
【就業場所の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
転居を伴う転勤:有
勤務時間 ※1か月単位の変形労働時間制(1週間の平均労働時間40時間)
・24時間交替制(休憩4時間・深夜休憩連続4時間)
・3日に1度の勤務が基本ローテーション(24時間/非番/休み)
勤務例:24時間制…9:00~翌9:00(実働:16時間/休憩※仮眠含む:8時間)
月の平均残業(所定外労働)時間 ※当該職種:35時間

応募資格

募集対象 新卒・既卒3年以内 免許・資格 特になし
学歴 学歴不問※既卒3年以内のみです。

待遇・社内制度・環境

給与 【月給制】
22万2000円~
※手当含む、残業代は別途支給
諸手当 警務職手当、地域手当、当務手当、警務手当、通勤交通費(月15万円まで支給)、残業手当、家族手当、資格手当あり ※超過勤務手当は別途支給。
休日休暇 特別有給休暇/初年度:2日 発生月:3ヶ月後
有給休暇/初年度:10日 発生月:6ヶ月後
慶弔休暇、生理休暇、出産休暇、罹災休暇、育児休暇、介護休暇 等
警務職: 2月公休8回、その他9回(年間休日数107日
有給休暇平均取得日数:14日
女性育児休業取得率:100%
男性育児休業取得者数:49名
連続休暇5日以上取得可能
賞与 年2回 (3.19ヶ月分) 昇給 年1回
福利厚生 退職金制度、社員持株会、健康保険組合保養所、社内イベント、育児時短勤務制度、確定拠出年金制度、介護休暇制度、各種保険制度、財形貯蓄
研修・
教育制度
東京に自社の研修センターがあります。
■入社後、警備業および会社に関する研修あり(初任研修3日間)
■先輩社員がマンツーマンでOJTを行います。
■半年に1度、職種ごとの研修を設けています。
■資格取得支援制度(社内規定の資格に対して、取得費用・試験受験の交通費などを負担)
自己啓発支援制度あり メンター制度あり キャリアコンサルティング制度あり 
採用実績 34歳以下の採用者数:341名 34歳以下の離職率:35.2% 平均勤続年数:15.2年

応募

応募方法 直接採用担当者宛に応募書類をメール若しくは郵送にてご提出ください。
応募書類 履歴書・職務経歴書
採用担当者 川島 唯継 採用担当Mail recruit@we-are-csp.co.jp
採用担当TEL 03-3344-8748 採用担当FAX 03-3342-4692

会社基本情報

企業名 セントラル警備保障株式会社 URL http://www.we-are-csp.co.jp/
業種 サービス 住所 〒163-0831
東京都新宿区西新宿2-4-1新宿NSビル
設立年 1966年
資本金 2,924百万円 TEL 03-3344-1711
売上高 52,446.42百万円 FAX 03-3342-4918
従業員数 3628名 株式公開 プライム

情報公開日:2024/07/24 JOBNO:37724

より詳しい情報を知りたい方へ

ご紹介した企業情報は、企業への取材をもとに作成されており、
東京しごとセンターにお越しいただくことで、詳しくご紹介することができます。
少しでも悩んだり、困ったことがあったら、ぜひお気軽にお越しください。

東京都による公共性の高い、学生や若者向けの就業支援サービス

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東京しごとセンターは、就職・転職を支援するために「東京都」が設置した施設で、全てのサービスを無料でご利用いただける公共性の高いサービスです。専任のアドバイザーがついたり、面接対策をしっかりと行えたり、民間のサービスとはまた違った利用価値があると思いますので、積極的にご活用ください。