何をやっているのか?

使用年数が長いスタッカークレーンの点検や故障箇所の修理、予期せぬタイミングでの故障を防ぐための調整、およびメンテナンスなどの作業を責任を持ってお引き受けしております。お客様より、「クレーンを安全かつ快適に使用できている」とご納得いただけるように、専門的なノウハウを身に付けた職人が責任を持って細部まで丁寧に作業し、寄せられるご期待にお応えいたします。

強みや特徴は?

従業員の約8割が未経験からスタートし、活躍しています。未経験・無資格でも働くことのできるのは、資格取得支援制度で業務に必要な資格を会社負担で取得することができるからです。また、業界平均年齢は45.9歳ですが、弊社の平均年齢は32.5歳。比較的若く、和気あいあいとしており、従業員同士の仲が良いです。

何を目指しているのか?

「人と人が寄り添い、者と物も寄り添う」ようなサービスの形を目指しております。何十年、さらに何百年も安定的に稼働するような自動搬送設備をご用意し、お客様のご期待にお応えいたします。お客様との間に築いた信頼関係と積み重ねてきた実績を、未来に繋いでいけるように尽力してまいります。また、現場に出て働くスタッフにとっても理想的な環境を目指しています。

経営理念

マテハン設備の安定稼働は物流業務の効率化と安全性の向上に直結します。物流活動をサポートするだけでなく、地域の暮らしを支えることにも繋がります。一人ひとりの声を大切にしているほか、代表自身も現場に出て現場の環境について常に改善を重ねており、働きやすさを追求した職場環境を整備しています。

求職者へのメッセージ

機械好きな方はもちろん、未経験からでもスタートできるお仕事です。資格取得支援制度や新人研修があるため、安心して働くことができます。普段だったら入ることのできない工場内や倉庫内に入ることができるため、毎日わくわくしながら仕事ができます。小規模の会社だからこそ、1人1人と向き合うことができるため、不安なこともぶつけやすいです。是非、一緒に楽しく働きませんか。

求人情報

募集概要

職種カテゴリ 技術職
職種 フィールドエンジニア
仕事内容 フィールドエンジニアとして倉庫内や工場内に出向き、スタッカークレーンやベルトコンベア等の設備の点検・修理・メンテナンスを行う。
・関東地方全域にて倉庫内に設置、据え付けされているスタッカークレーンやコンベヤ等の点検、修理
・マテハン設備のメンテナンス、改造業務
・マテハン設備設置業務
・マテハン設備のチェーンやベルトの張りの確認及びタイヤの摩耗等の点検業務
・駆動モーターやレール等重量物の交換業務

【代表的な1日の業務の流れ】
8:00 出勤 朝礼にて本日の業務の確認 作業開始  9:30 30分休憩
12:00 昼食 お昼休憩
13:00 作業再開  15:00 30分休憩
17:00 報告事項を伝えて退勤
やりたい仕事のタイプ
  • いつも冷静に落ち着いた行動ができる
  • じっくり取り組む仕事が好き
  • まわりの意見を尊重する
  • みんなでやり遂げる作業が好き
  • モノづくりに関わる仕事が好き
  • 人を支える仕事がしたい
  • 専門的なことを極めたい
  • 慣れたやり方の方が効率よく出来る
雇用形態 正社員 募集人数 20人
試用期間 有/3ヶ月 試用期間中は、月給21万円
勤務地 神奈川県相模原市中央区上溝2452-15
東京都立川市富士見町or東京都港区芝浦
最寄駅:JR「立川駅」「田町駅」
転居を伴う転勤:無
勤務時間 8:00~17:00(実働時間 8時間0分時間)休憩時間60分 17:00~2:00 21:00~6:00
※現場によって就業時間は異なる

月の平均残業(所定外労働)時間 ※当該職種:10時間

応募資格

募集対象 新卒・既卒3年以内 免許・資格 普通自動車運転免許必須(AT限定可)
学歴 大学院/大学/短大/高専/専修学校/高校/学歴不問

待遇・社内制度・環境

給与 月給制 / 基本給 240,000円〜325,500円
※手当含まず
諸手当 通勤交通費:一部支給(月1万円迄)、通勤手当、家族手当、扶養登録、資格手当、休日出勤手当、深夜手当
休日休暇 週休二日制 ※シフト制のため、土日休みとは限らない。平日休みもある。※希望休提出可能 ・夏期休暇、GW休暇、年末年始休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業
有給休暇平均取得日数:10日
男性育児休業取得者数:1名
連続休暇5日以上取得可能
賞与 有(年2回) 昇給 有(年1回)
福利厚生 社会保険完備、労災上乗せ保険、休暇制度完備(男性の育児休暇取得実績あり)、資格取得支援制度(業務に必要な資格取得にかかる費用は会社が全額負担)、退職金制度、社宅あり、社内交流イベントあり、マイカー通勤の駐車場代無料、作業服、工具支給、UIJターン歓迎
研修・
教育制度
・新入社員研修 ・自己啓発支援 ・資格取得支援制度 ・メンター制度 ・労働衛生法による安全衛生教育、特別教育、技能講習 ・キャリアコンサルティング制度→現場監督や人事担当者によるキャリア相談を随時実施
キャリアコンサルティング制度あり メンター制度あり 自己啓発支援制度あり 
採用実績 34歳以下の採用者数:11名 34歳以下の離職率:18.2% 平均勤続年数:5年

応募

応募方法 ①採用担当宛てに連絡(メールor電話)
②書類選考
③面接
④1週間以内に結果通知
応募書類 履歴書と卒業見込み証明書
採用担当者 三浦 リヤ 採用担当Mail info@feelingeng.com
採用担当TEL 070-4226-2372 採用担当FAX 042-713-1186

会社基本情報

企業名 株式会社フィーリングエンジ URL https://feeling-eng.com/
業種 建設 住所 〒252-0243
神奈川県相模原市中央区上溝2452-15
設立年 2018年
資本金 5百万円 TEL 070-4226-2372
売上高 150百万円 FAX 042-713-1186
従業員数 16名 株式公開 非公開

情報公開日:2024/08/26 JOBNO:38028

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