株式会社関水金属技術職新卒・既卒3年以内対象
鉄道模型に塗装をする機械のオペレーター＜代表的な1日の業務の流れ＞・朝礼　進捗確認・その日の流れ　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　①塗装機械の立ち上げ、パート派遣の指示　②機械の段取り　③製品の品質確認、納品　④片付け・掃除　　　昼休憩後、昼礼　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　午後①～④　終礼⇒進捗確認・夜勤へ引継ぎ【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】　　　　　　　　
業種： 製造　従業員数：550名 　株式公開： 非上場
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株式会社関水金属技術職一般対象
鉄道模型に塗装をする機械のオペレーター＜代表的な1日の業務の流れ＞・朝礼　進捗確認・その日の流れ　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　①塗装機械の立ち上げ、パート派遣の指示　②機械の段取り　③製品の品質確認、納品　④片付け・掃除　　　昼休憩後、昼礼　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　午後①～④　終礼⇒進捗確認・夜勤へ引継ぎ【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】　　　　　　　　
業種： 製造　従業員数：550名 　株式公開： 非上場
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株式会社関水金属営業職新卒のみ対象
国内外問屋や販売店様との取引。BtoB/BtoCのお客様対応。＜代表的な1日の業務の流れ＞午前中　朝礼・メールチェック　１日の業務に確認・ミーティング　取引先への連絡や訪問など　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　昼礼　　午前同様　　　　　　　　　【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： 製造　従業員数：550名 　株式公開： 非上場
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大森クローム工業株式会社技術職新卒・既卒3年以内対象
金型やロール製品の表面処理における治具の製作から研磨、めっき加工まで、トータルに手掛ける仕事です。一品一様の製品が多いため、自動化・ロボット化が難しく、入荷した製品を見ながら手作業で進めていきます。・受入業務　・治具の製作　・研磨加工　・めっき加工　・検査業務　・出荷業務　等※配属後は先輩社員の指導のもと、補助的作業からスタート。段階的にスキルを身に付けていきます。【代表的な1日の業務の流れ】※技術職の勤務例出社～　朝礼、環境整備活動、チームMTG午前～　治具製作・めっき作業休憩　　昼食午後～　ばらし作業・厚めっきセット・片づけ【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： 製造　従業員数：71名 　株式公開： 非上場
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大森クローム工業株式会社技術職一般対象
金型やロール製品の表面処理における治具の製作から研磨、めっき加工まで、トータルに手掛ける仕事です。一品一様の製品が多いため、自動化・ロボット化が難しく、入荷した製品を見ながら手作業で進めていきます。・受入業務　・治具の製作　・研磨加工　・めっき加工　・検査業務　・出荷業務　等※配属後は先輩社員の指導のもと、補助的作業からスタート。段階的にスキルを身に付けていきます。【代表的な1日の業務の流れ】※技術職の勤務例出社～　朝礼、環境整備活動、チームMTG午前～　治具製作・めっき作業休憩　　昼食午後～　ばらし作業・厚めっきセット・片づけ【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： 製造　従業員数：71名 　株式公開： 非上場
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日本高周波鋼業株式会社営業職新卒・既卒3年以内対象
営業職の募集です。【代表的な1日の仕事の流れ】午前：メールチェック、製造進捗チェック、1日の業務確認　　　　 お客様との電話連絡、納期確認。(休憩)午後：企業訪問・商談　　　　 見積作成【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： 製造　従業員数：507名 　株式公開： 非上場
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東京しごとセンターヤングコーナー花マル企業
日本高周波鋼業株式会社営業職一般対象
営業職の募集です。【代表的な1日の仕事の流れ】午前：メールチェック、製造進捗チェック、1日の業務確認　　　　 お客様との電話連絡、納期確認。(休憩)午後：企業訪問・商談　　　　 見積作成【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】
業種： 製造　従業員数：507名 　株式公開： 非上場
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東京しごとセンターヤングコーナー花マル企業
株式会社アールディーシー販売・接客新卒・既卒3年以内対象
「まずは現場勤務からスタート！」～調理、接客などを通じて、基本作業を習得・店舗全体の業務内容や作業の流れを理解・人、物、金、時間、情報の管理（マネジメントスキル習得）キャリアアップ制度を通じ、店舗運営の基礎を学びます。「その後、様々なステージで挑戦！」～店長が好きな方はモデル店長として活躍・マネジャー、営業部長として複数店舗・業態を統括・本部スタッフ（開発設計部・商品部・企画部・人事総務部など）として活躍・海外勤務や独立して経営者の夢を実現。肩書きに頼らない人財育成を行います。【代表的な1日の仕事の流れ】（店舗運営・マネジメント業務 ）出社～朝礼、インフォメーションチェック、当日スケジュール確認午前～営業の仕込み（準備）店舗開店～接客及び調理休憩　昼食午後～発注・スケジュール作成業務または接客及び調理店舗閉店　店舗清掃
業種： 飲食　従業員数：6600名 　株式公開： 非上場
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株式会社アールディーシー販売・接客新卒・既卒3年以内対象
「まずは現場勤務からスタート！」～調理、接客などを通じて、基本作業を習得・店舗全体の業務内容や作業の流れを理解・人、物、金、時間、情報の管理（マネジメントスキル習得）キャリアアップ制度を通じ、店舗運営の基礎を学びます。「その後、様々なステージで挑戦！」～店長が好きな方はモデル店長として活躍・マネジャー、営業部長として複数店舗・業態を統括・本部スタッフ（開発設計部・商品部・企画部・人事総務部など）として活躍・海外勤務や独立して経営者の夢を実現。肩書きに頼らない人財育成を行います。【代表的な1日の仕事の流れ】（店舗スタッフ育成・教育業務 ）出社～朝礼、インフォメーションチェック、当日スケジュール確認午前～営業の仕込み（準備）店舗開店～接客及び調理休憩　昼食午後～発注・スケジュール作成業務または接客及び調理店舗閉店　店舗清掃
業種： 飲食　従業員数：6600名 　株式公開： 非上場
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株式会社アールディーシー販売・接客新卒・既卒3年以内対象
「まずは現場勤務からスタート！」～調理、接客などを通じて、基本作業を習得・店舗全体の業務内容や作業の流れを理解・人、物、金、時間、情報の管理（マネジメントスキル習得）キャリアアップ制度を通じ、店舗運営の基礎を学びます。「その後、様々なステージで挑戦！」～店長が好きな方はモデル店長として活躍・マネジャー、営業部長として複数店舗・業態を統括・本部スタッフ（開発設計部・商品部・企画部・人事総務部など）として活躍・海外勤務や独立して経営者の夢を実現。肩書きに頼らない人財育成を行います。【代表的な1日の仕事の流れ】（店舗調理・接客業務 ）出社～朝礼、インフォメーションチェック、当日スケジュール確認午前～営業の仕込み（準備）店舗開店～接客及び調理休憩　昼食午後～発注・スケジュール作成業務または接客及び調理店舗閉店　店舗清掃
業種： 飲食　従業員数：6600名 　株式公開： 非上場
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