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特定非営利活動法人セカンドハーベスト・ジャパンIT新卒・既卒3年以内対象: 組織内のＩＴシステムやＰＣ含めた一部ＯＡ機器の管理と運用、またそれらを使うスタッフのサポートをお願いします。慣れてこられたら既存の仕組みの改善や、新しい仕組みの企画／提案／構築をお願いします。＜代表的な1日の業務の流れ＞出社～メールチェック、１日の業務の確認午前～対応すべき業務休憩　昼食午後～スタッフとの打ち合わせ、必要な仕組みの調査、テストなど; 業種：その他の業種　従業員数：23名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社シーメイプルIT新卒・既卒3年以内対象: 社内研修を実施した後、社内または顧客先にて、Webシステムや業務系システムの設計・開発・テスト・運用保守、インフラの構築・運用を行います。＜代表的な1日の業務の流れ＞＊研修時＊出社　朝会・本日のタスク確認、予定共有午前　・Javaオブジェクト指向の復習（クラス／インスタンス）　　　・継承・オーバーライドの学習　・同期メンバーとのQA、疑問点共有休憩　昼食午後　・クラス設計に関する講習　・Java学習の継続、演習問題　・研修担当・先輩への質問対応夕会　進捗報告、翌日の予定共有＜代表的な1日の業務の流れ＞＊社内または顧客先＊出社　朝会・業務確認、メール／社内ツールチェック　午前　社内Webサイトの開発・改修休憩　昼食午後　開発作業、テスト、コードレビュー、夕会・進捗共有、タスク整理; 業種：情報通信　従業員数：32名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社シーメイプルIT一般対象: 社内研修を実施した後、社内または顧客先にて、Webシステムや業務系システムの設計・開発・テスト・運用保守、インフラの構築・運用を行います。＜代表的な1日の業務の流れ＞＊研修時＊出社　朝会・本日のタスク確認、予定共有　午前　・Javaオブジェクト指向の復習（クラス／インスタンス）　　　　　・継承・オーバーライドの学習　・同期メンバーとのQA、疑問点共有休憩　昼食午後　・クラス設計に関する講習　・Java学習の継続、演習問題　・研修担当・先輩への質問対応夕会　進捗報告、翌日の予定共有＜代表的な1日の業務の流れ＞＊社内または顧客先＊出社　朝会・業務確認、メール／社内ツールチェック　午前　社内Webサイトの開発・改修休憩　昼食午後　開発作業、テスト、コードレビュー、夕会・進捗共有、タスク整理; 業種：情報通信　従業員数：32名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社環境システムサービスその他新卒・既卒3年以内対象: ・一般家庭の廃棄物の収集（いきなり運転はさせないのでご安心ください。）※回収だけを希望の方もご相談可最初は回収現場からスタートですが将来的に色々なポストについていただきたいと思っております。（現場のマネジメント職や営業、総務人事、経営管理など）＜代表的な1日の業務の流れ＞7:45出社～　朝礼（伝達事項）8:00出庫～チームごとに分かれ回収/運搬作業開始12:00お昼休憩13:00～回収運搬再開16:00～帰社　（戻り次第軽く洗車して終了）お疲れさまでした。17:00くらいに帰宅【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：その他の業種　従業員数：170名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社環境システムサービスその他一般対象: ・一般家庭の廃棄物の収集（いきなり運転はさせないのでご安心ください。）※回収だけを希望の方もご相談可最初は回収現場からスタートですが将来的に色々なポストについていただきたいと思っております。（現場のマネジメント職や営業、総務人事、経営管理など）＜代表的な1日の業務の流れ＞7:45出社～　朝礼（伝達事項）8:00出庫～チームごとに分かれ回収/運搬作業開始12:00お昼休憩13:00～回収運搬再開16:00～帰社　（戻り次第軽く洗車して終了）お疲れさまでした。17:00くらいに帰宅【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】; 業種：その他の業種　従業員数：170名　株式公開：非上場; 詳しく見る

アスコープ株式会社営業職新卒・既卒3年以内対象: クリエイターを中心とした人材派遣及び人材紹介サービスのコンサルティング営業をお任せします。クライアントのニーズに合わせて人材の提案をしていく業務です。人材派遣については、当社の候補者の中から適性者を探し、条件等を調整・交渉し契約を受注します。候補者の要望に合わせて新規のクライアントの獲得もします。また、就業中の派遣社員の方々が安定して稼働できるようサポートし、キャリアアップ支援にも携わります。また、人材紹介については、企業の採用ニーズにマッチした候補者の推薦、選考日程や採用条件の調整・交渉、人事・採用まわりの課題解決に向けた提案をします。営業先は既存と新規があります。チームで目標達成に取り組んでおり過剰なノルマはありません。信頼関係を築きながら企業と人を橋渡しをするため社会貢献の高い仕事です。【代表的な1日の業務の流れ】出社～　メール・スケジュールチェック、共有ミーティング　午前～　登録面談、求人打診　休憩　　ランチ　午後～　企業訪問、求人票作成; 業種：サービス　従業員数：78名　株式公開：非上場; 詳しく見る

アスコープ株式会社営業職一般対象: クリエイターを中心とした人材派遣及び人材紹介サービスのコンサルティング営業をお任せします。クライアントのニーズに合わせて人材の提案をしていく業務です。人材派遣については、当社の候補者の中から適性者を探し、条件等を調整・交渉し契約を受注します。候補者の要望に合わせて新規のクライアントの獲得もします。また、就業中の派遣社員の方々が安定して稼働できるようサポートし、キャリアアップ支援にも携わります。また、人材紹介については、企業の採用ニーズにマッチした候補者の推薦、選考日程や採用条件の調整・交渉、人事・採用まわりの課題解決に向けた提案をします。営業先は既存と新規があります。チームで目標達成に取り組んでおり過剰なノルマはありません。信頼関係を築きながら企業と人を橋渡しをするため社会貢献の高い仕事です。【代表的な1日の業務の流れ】出社～　メール・スケジュールチェック、共有ミーティング　午前～　登録面談、求人打診　休憩　　ランチ　午後～　企業訪問、求人票作成; 業種：サービス　従業員数：78名　株式公開：非上場; 詳しく見る

一般社団法人　GLI Japanその他一般対象: メーカーが開発した発売前の遊技機（パチンコ、パチスロ）の実機及び仕様が、風営法に定められた規則に則っているか、電気（ハードウェア、ソフトウェア）・機械（メカ）の面から技術的に検証して認証します。試験は大きく3つ（①設計書等審査、②対比照合審査、③遊技機の試験）に分類され、ハードウェア（基板、電子回路等）やソフトウェア（アセンブラ）の知識を必要とする業務です。未経験の方には研修を通してしっかり学んでから試験を行ってもらいます。自身が試験して認証した遊技機が、世に出ていく喜びを直接感じられるやりがいのある仕事です。【代表的な1日の仕事の流れ】 ※フレックス制度を実施しているため、始業・終業時間が人によって異なります出社～　コアタイム（11時～）までに出勤、メールチェック・チームミーティング午前～　担当業務開始　休憩　　11時30分から14時30分までの間で1時間取得午後～　担当業務再開、コアタイム（～15時）以降は各々のタイミングで退勤; 業種：その他の業種　従業員数：93名　株式公開：非上場; 詳しく見る

一般社団法人　GLI Japanその他新卒・既卒3年以内対象: メーカーが開発した発売前の遊技機（パチンコ、パチスロ）の実機及び仕様が、風営法に定められた規則に則っているか、電気（ハードウェア、ソフトウェア）・機械（メカ）の面から技術的に検証して認証します。試験は大きく3つ（①設計書等審査、②対比照合審査、③遊技機の試験）に分類され、ハードウェア（基板、電子回路等）やソフトウェア（アセンブラ）の知識を必要とする業務です。未経験の方には研修を通してしっかり学んでから試験を行ってもらいます。自身が試験して認証した遊技機が、世に出ていく喜びを直接感じられるやりがいのある仕事です。【代表的な1日の仕事の流れ】 ※フレックス制度を実施しているため、始業・終業時間が人によって異なります出社～　コアタイム（11時～）までに出勤、メールチェック・チームミーティング午前～　担当業務開始　休憩　　11時30分から14時30分までの間で1時間取得午後～　担当業務再開、コアタイム（～15時）以降は各々のタイミングで退勤; 業種：その他の業種　従業員数：93名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社カキヌマメディカル事務職（専門）一般対象: ①伝票入力（売上・仕入）②入金処理・請求書発行③電話・来客対応まずはその業務からお願いいたします。経験を積んでいただいたら、その他の業務もお任せしたいと考えております。【代表的な１日の仕事の流れ】出社～メールチェック、1日の業務確認午前～入金確認等休憩　昼食午後～納品書・請求書作成、入金消込退社; 業種：卸・商社　従業員数：33名　株式公開：非上場; 詳しく見る

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