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EdMuse株式会社営業職一般対象: 近年日本の人手不足問題は深刻であり、外国人材の受け入れはその解決策の１つとして拡大しています。外国人材を確保するにあたり、学歴・経歴の詐称や需給のミスマッチなど複雑な問題が絡み合い、企業が必要な人材を見つけることに苦労を重ねている状況にあります。弊社では、この日本の人手不足という社会課題に対し、DLT(ブロックチェーン)を通してデジタル上で発行される、信頼性の高い新たな学歴証明書の仕組みからアプローチしていくことを考えました。本事業において、『DXデザイナー TM』として、お客様との対話を通して課題を発見し、お客様と伴走する形で課題解決に向けた提案を行います。; 業種：情報通信　従業員数：11名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社電波タイムズ社営業職一般対象: 週3回刊行されている「電波タイムズ」の広告営業として、営業先へのアポイントや各種関係イベントへの出展など、それらに付随する業務をご担当いただきます。当社はＮＨＫをはじめとした放送局、電気、通信、防災メーカー、電波通信放送の各企業とも太いパイプで繋がっているので、広告の効果は絶大！営業もやりやすいのが特長です。仕事に慣れてくれば、新規顧客獲得に向けた活動も徐々にお任せします。また、時には記者と一体となって営業活動を行っていただくこともあります。【1日の業務の流れ】出社～朝礼、メールチェック、1日の業務の確認　　　　午後～企業訪問午前～企画資料作成、企業訪問　　　　　　　　　　　帰社後～取引先アポイント、日報作成休憩～昼食（訪問先近くで）; 業種：出版・マスコミ　従業員数：8名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社電波タイムズ社営業職新卒・既卒3年以内対象: 週3回刊行されている「電波タイムズ」の広告営業として、営業先へのアポイントや各種関係イベントへの出展など、それらに付随する業務をご担当いただきます。当社はＮＨＫをはじめとした放送局、電気、通信、防災メーカー、電波通信放送の各企業とも太いパイプで繋がっているので、広告の効果は絶大！営業もやりやすいのが特長です。仕事に慣れてくれば、新規顧客獲得に向けた活動も徐々にお任せします。また、時には記者と一体となって営業活動を行っていただくこともあります。【1日の業務の流れ】出社～朝礼、メールチェック、1日の業務の確認　　　　午後～企業訪問午前～企画資料作成、企業訪問　　　　　　　　　　　帰社後～取引先アポイント、日報作成休憩～昼食（訪問先近くで）; 業種：出版・マスコミ　従業員数：8名　株式公開：非上場; 詳しく見る

セントラルエンジニアリング株式会社総合職2022年卒対象: ■総合職・営業　B to B のコンサルティング営業・採用　会社説明会、面接、学校訪問、内定者フォロー・人材開発　エンジニアのキャリアサポート・マーケティング　コンテンツマーケティング・労務経理　勤怠管理、給与、経費精算希望を基に仮配属し、ＯＪＴを実施。その後、ジョブローテーションの中で適材適所に配属します。【1日の流れ】出社～朝礼、メールチェック、スケジュールの確認　午前～取引先へのアポイント、ミーティング、企業訪問休憩～昼食　午後～企業訪問（技術支援の提案、エンジニアとの打ち合わせ）夕方～帰社（週報の記入、契約書等書類の作成）; 業種：製造　従業員数：1143名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社マルニトータルサービス総合職2022年卒対象: お客様のご要望に応じて、商品管理や入出荷準備などの進行管理の役割を担います。事務スタッフや倉庫現場での多くのスタッフをまとめて、荷物のピッキングや包装などの進行管理も行います。商品管理としての経験をもとに、お客様にマッチした物流システムの提案や新規業務企画（ICタグの企画など）・営業への道と、物流センターでのチームリーダーから運営責任者である所長を目指す物流管理のプロへの道があります。したがって、人をまとめるリーダーシップや協調性、コミュニケーションが大切になります。【代表的な1日の業務の流れ】出社～　朝礼、1日の業務確認午前～　入荷作業メイン、出荷作業午後～　出荷作業; 業種：運輸・倉庫　従業員数：190名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社マルニトータルサービス事務職（専門）2022年卒対象: お客様のご要望に応じてデータをつくり、タイムリーに出荷作業ができるよう事務やデータ管理を行います。お客様によって必要とされるビジネスロジスティクスは多種多様なので、お客様とのコミュニケーション力、きめ細かな対応力が大切になります。【代表的な1日の業務の流れ】出社～　朝礼、メールチェック、1日の業務確認午前～　タグ・値札発行、出荷準備のデータ処理午後～　出荷処理、翌日の入荷準備; 業種：運輸・倉庫　従業員数：190名　株式公開：非上場; 詳しく見る

防衛省・自衛隊その他2022年卒対象: 【自衛官候補生とは】任期制自衛官として任官する前に、自衛官として必要な基礎的教育訓練に専念するための採用制度です。■採用されると「自衛官候補生」（特別職国家公務員）に任命され、3ヶ月後に2等陸・海・空士に任用されます。その後、陸上自衛隊は1年9ヶ月、海上・航空自衛隊は2年9ヶ月の任期制コースとなります。■自衛官候補生としての期間は、陸上・海上・航空のそれぞれの教育隊で、自衛官として必要な基礎的事項について教育訓練を受けることになります。教育訓練終了後、各人の希望と適性等により、将来の進むべき職種・職域が決定され、引き続いてその職域に必要な基礎的知識、技能習得のための教育訓練が行われます。■任期（勤務期間）を定めた採用制度のため、自分自身の将来設計を視野に入れた計画的な日々が送れます。①任期期間が終了すれば特例退職手当を受け取り再就職する。②特例退職金を受け取り自衛官を続ける。①、②を選択できます。このコースからも幹部自衛官への道も開けます。; 業種：その他の業種　従業員数：250000名　株式公開：非上場; 詳しく見る

防衛省・自衛隊その他2022年卒対象: 【一般曹候補生とは】１８歳以上３３歳未満の方を対象として、陸上・海上・航空の各自衛隊の部隊勤務を通じて、その基幹となる「曹」たる自衛官を養成するコースです。選抜試験により幹部自衛官（総合職）への道も開かれています。自衛隊の中核としての活躍が期待されるコースであり、部下を指導するとともに幹部を補佐し、ゆくゆくは現場の小部隊のリーダーとして勤務することになります。採用後、教育課程や部隊勤務を経て、約2年9か月経過以降、選考によって3等陸・海・空曹に昇格します。; 業種：その他の業種　従業員数：250000名　株式公開：非上場; 詳しく見る

防衛省・自衛隊その他2022年卒対象: 【幹部候補生とは】自衛隊の中枢を担う幹部自衛官（飛行要員含む）を目指すコースです。採用直後は、陸・海・空幹部候補生学校のいずれかにおいて必要な知識と技能を修得します。卒業後は「数十人規模～千人規模の部隊の指揮官」としての勤務を皮切りに、陸・海・空幕僚監部におけるスタッフなど国防に関わる重要な仕事を担うことになります。また、これらの勤務の合間には「他省庁出向」「海外留学」「企業研修」など識見を広めるための機会が用意されています。; 業種：その他の業種　従業員数：250000名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社エー・アンド・ディIT2022年卒対象: ITコンサルタント地方自治体および民間企業の経営者または情報システムに関わる方へ、IT構想/計画、IT導入支援、IT調達等を実施。システムや技術的な観点ではなく、ビジネスまたは業務から見たIT利活用を、現在の視点ではなく、将来構想を踏まえた提案を行う。【1日の流れ】出社～　朝礼、メールチェック、1日の業務内容の確認午前～　打合せ→提案書作成休憩　　弁当または外食午後～　外出→打合せ→提案書作成; 業種：情報通信　従業員数：44名　株式公開：非上場; 詳しく見る

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